Auf einen Blick
- Aufgaben: Gère den Einkauf von der Anfrage bis zur Bestellung und verhandle mit Lieferanten.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Schweiz mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Temporäre Anstellung bis Februar 2027, spannende Projekte und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verhandlungskünste und arbeite an internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Accès Personnel SA recherche un Acheteur(se) pour renforcer son équipe sur une mission temporaire jusqu'à fin février 2027 minimum, basée en Suisse (résidence obligatoire).
Vous gèrerez le cycle achat de la demande à la commande et négocierez avec les fournisseurs, tout en assurant le suivi des livraisons et des litiges.
Vous travaillerez avec des interlocuteurs internationaux et utiliserez SAP pour le suivi des données et des commandes.
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Acheteur SAP - Anglais courant, projets internationaux Arbeitgeber: Accès Personnel SA
Als Arbeitgeber im Kanton Waadt bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Carreleurs. Wir legen Wert auf Teamarbeit, Qualität und Sicherheit, während wir unseren Mitarbeitenden kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima bieten. Zudem profitieren unsere Angestellten von einer fairen Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern.
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✨Werd aktiv im Netzwerk.
Im Bereich Einkauf und Beschaffung sind lokale Netzwerke extrem wichtig. Melde dich bei regionalen Veranstaltungen oder Messen an, die sich auf Lieferantenbeziehungen und Beschaffungsstrategien konzentrieren. Das ist eine super Möglichkeit, um Kontakte zu knüpfen und die Leute zu treffen, die entscheidende Stellen besetzen!
✨Nutze Online-Communities.
Schau dir spezialisierte Plattformen wie XING oder LinkedIn an, wo viele Unternehmen im Einkauf- und Beschaffungsbereich ihre Stellen ausschreiben. Engagiere dich in Fachgruppen und bring dein Wissen ein – das könnte Türen öffnen, die du dir nie hättest vorstellen können.
✨Sei bereit für temporäre Chancen.
Gerade bei befristeten Stellen im Einkauf gibt's oft die Möglichkeit, kurzfristig zu starten. Halte Ausschau nach Unternehmen, die saisonale Peaks haben oder kurzfristige Projekte anpacken. Deine Flexibilität kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Suchst du eine befristete Stelle im Einkauf? Dann schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt für eine Stelle bei Accès Personnel SA! Wir freuen uns, dich kennenzulernen und vielleicht bald Teil unseres Teams zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Acheteur SAP - Anglais courant, projets internationaux mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Interesse klar:In deiner Bewerbung für die befristete Stelle im Einkauf-Beschaffung ist es wichtig, dein Interesse an der Branche und deine Lernbereitschaft zu betonen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten willst und wie du deine Fähigkeiten entwickeln möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist und viel aus der Erfahrung herausholen möchtest.
Quellen und Netzwerke:Im Einkauf-Beschaffung sind Netzwerkfähigkeiten und der Umgang mit Lieferanten entscheidend. Wenn du Dokumente oder Projekte hast, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Partnern zusammengearbeitet hast, schau, dass du das in deine Bewerbung einbringst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Betone praktische Erfahrungen:Auch wenn du noch keine direkte Erfahrung im Einkauf hast, kannst du relevante Praktika oder Projekte hervorheben. Betone dabei deine Analysefähigkeiten und wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen. Wichtig ist, dass du zeigst, dass du praktisch denken und handeln kannst.
Sei konkret und zielgerichtet:In einem befristeten Job kann jede Sekunde zählen. Halte deine Bewerbung konkret und zielgerichtet. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Aufgabenprofile von Accès Personnel SA und der Position als Acheteur SAP - Anglais courant, projets internationaux ausgerichtet ist. Ideal ist eine klare Auflistung deiner Kenntnisse, die für den Einkauf relevant sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accès Personnel SA vorbereitet
✨Kenntnisse über Verhandlungsstrategien
Im Einkauf-Beschaffung geht's oft um das Feilschen um Preise und Verträge. Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsstrategien zu erläutern und vielleicht sogar ein Rollenspiel zu machen, um deine Fähigkeiten in der Praxis zu zeigen.
✨Relevante Werkzeuge zeigen
Stell sicher, dass du mit den Tools, die in der Branche verwendet werden, vertraut bist, wie z.B. Einkaufssystemen oder ERP-Software. Erzähl konkret, wie du solche Tools schon mal eingesetzt hast, das macht dich sofort glaubwürdig.
✨Flexibilität und schnelle Lernfähigkeit hervorheben
Da die Stelle befristet ist, wird oft nach Leuten gesucht, die sich schnell einarbeiten können. Bereite Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Prozesse gelernt hast, um deinen Lernwillen und Anpassungsfähigkeit zu zeigen.
✨Einkaufsprojekte im Portfolio präsentieren
Falls du schon Erfahrungen im Einkauf hast, bringe konkrete Projekte oder Fälle mit, die du erfolgreich abgeschlossen hast. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeit, sondern gibt auch Gesprächsstoff und macht dich für Accès Personnel SA interessanter.
