Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie und entwickle innovative Lösungen für verschiedene Geschäftssegmente.
- Unternehmen: Aebi Schmidt Group, ein führendes Unternehmen für Spezialfahrzeuge mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Einfluss auf Unternehmensstrategie, internationales Arbeitsumfeld und persönliche Wachstumschancen.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein freundliches, teamorientiertes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktlandschaft in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und internationale Führungserfahrung im Produktmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 113400 - 138600 CHF pro Jahr.
Die Aebi Schmidt Gruppe ist ein weltweit führendes Unternehmen für Spezialfahrzeuge mit einem Umsatz von rund 2 Milliarden USD. Die Gruppe ist an der NASDAQ in New York gelistet und in 17 Ländern an über 70 Standorten weltweit vertreten, mit eigenen Produktionsstätten, Umrüst- und Servicezentren sowie Vertriebsorganisationen und zählt rund 6.000 Mitarbeiter.
Für unseren Standort in CH-3400 Burgdorf oder DE-St. Blasien suchen wir einen Head of Product Management Europe & Rest of World. In dieser Schlüsselposition kombinieren Sie strategische Vision mit praktischer Umsetzung und gestalten die zukünftige Produktlandschaft der Aebi Schmidt Gruppe.
Sie tragen die volle Verantwortung für das Produktlebenszyklusmanagement und agieren als treibende Kraft für kontinuierliche Verbesserung, Innovation und Portfolio-Transformation in den Geschäftsfeldern Kehrmaschinen, Schnee & Eis, Flughafen und Landwirtschaft. In dieser Rolle berichten Sie direkt an den Head Group Product Management & Innovation und spielen eine aktive Rolle bei der Umsetzung der europäischen Geschäftsstrategie.
- Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die europäische Produktstrategie und die Weiterentwicklung aller Produktportfolios.
- Entwickeln Sie eine klare Produktvision, mehrjährige Roadmaps und priorisieren Sie Innovations- und Investitionsbereiche.
- Sichern Sie ein integriertes, marktgerechtes und profitables Produktportfolio über alle Geschäftsfelder hinweg.
- Analysieren Sie relevante Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen in Europa und global.
- Identifizieren Sie technologische Trends und übersetzen Sie diese in strategische Implikationen für die Produktstrategie.
- Stellen Sie sicher, dass datengestützte Entscheidungen in allen produktbezogenen Angelegenheiten getroffen werden.
Strategische Initiativen & Transformation
- Führen und steuern Sie strategische Initiativen zur Stärkung der Marktposition und Wettbewerbsfähigkeit.
- Initiieren und implementieren Sie Verbesserungen in Produkt- und Prozesslandschaften (z.B. Produktdatenmanagement, Konfiguratoren, digitale Dienstleistungen).
Führung & Teamentwicklung
- Leiten und entwickeln Sie ein diverses europäisches Produktmanagement-Team an vier Standorten.
- Fördern Sie eine Kultur der Verantwortlichkeit, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
Ihr Profil
- Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Informatik oder einem verwandten Bereich.
- Mehrere Jahre internationale Führungserfahrung im Produktmanagement.
- Nachweisliche Erfolge in der Umsetzung strategischer Transformationen und im Navigieren durch komplexe, bereichsübergreifende Matrixumgebungen.
- Erfahrung in der Verwaltung von Portfolios technisch anspruchsvoller Produkte (z.B. Nutzfahrzeuge, Spezialfahrzeuge, Maschinenbau).
- Fähigkeit, Visionen in umsetzbare Strategien und messbare Ergebnisse zu übersetzen.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Kooperations- und Problemlösungsfähigkeiten.
Was wir bieten
Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie und die Arbeit in einem internationalen, dynamischen Arbeitsumfeld mit erheblichen Möglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum.
Head of Product Management Europe Arbeitgeber: Aebi Schmidt Group
Die Aebi Schmidt Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Burgdorf ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Angestellten durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen und einer positiven Unternehmenskultur, die Wertschätzung und Respekt in den Mittelpunkt stellt.
