Teamleiter Service & Montage – Seeland-Region

Teamleiter Service & Montage – Seeland-Region

Biel 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und koordiniere spannende Serviceeinsätze vor Ort.
  • Unternehmen: Alder + Eisenhut AG, ein zuverlässiger Service-Anbieter in der Seeland-Region.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, ein motiviertes Team zu führen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Service für Turn- und Sportgeräte und mache einen Unterschied in der Region.
  • Qualifikationen: Führungskompetenz und Erfahrung im Servicebereich sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Alder + Eisenhut AG ist in der Region Seeland Raum Biel als zuverlässiger Service-Anbieter für Turn-, Sport- und Spielgeräte sowie Bühnenkonstruktionen etabliert. Gesucht wird eine engagierte Führungspersönlichkeit für das Service-Center, die nach einer intensiven Einarbeitung eigenständig Einsätze koordiniert und Serviceteams leitet.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Vor-Ort-Service
  • Beratung und Verkauf während Revisionen
  • Pflege des Ersatzteillagers

Teamleiter Service & Montage – Seeland-Region Arbeitgeber: Alder + Eisenhut AG

Die Alder + Eisenhut AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Seeland Raum Biel eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördert das Unternehmen die berufliche Weiterbildung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement schätzt.

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Kontaktdaten:

Alder + Eisenhut AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Service & Montage – Seeland-Region mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Einsatzkoordination
Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Serviceteam-Leitung
Einarbeitung von Mitarbeitern
Organisationstalent