Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung Pflege und übernehme Verantwortung in der Abwesenheit.
- Unternehmen: Alters- und Pflegeheim St. Antonius, ein engagierter Arbeitgeber.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF/FH und idealerweise Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Alters- und Pflegeheim St. Antonius in Saas-Grund sucht per oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Stellvertretende Leitung Pflege (80%-100%).
Sie vertreten bei Abwesenheit die Leitung Pflege und unterstützen fachliche, personelle und organisatorische Führung des Pflegedienstes.
Sie bringen Diplom als Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige Ausbildung mit und verfügen idealerweise über Führungserfahrung, Weiterbildung und Kenntnisse im Projektmanagement.
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Attraktive Stellvertretende Pflegedienstleitung (80–100%) Arbeitgeber: Alters- und Pflegeheim St. Antonius
Das Alters- und Pflegeheim St. Antonius in Saas-Grund bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung gefördert werden. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team, das sich für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner einsetzt. Zudem liegt unser Standort in einer malerischen Umgebung, die eine hohe Lebensqualität und ein angenehmes Arbeitsklima bietet.
Kontaktdaten:
Alters- und Pflegeheim St. Antonius Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Attraktive Stellvertretende Pflegedienstleitung (80–100%) erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Alters- und Pflegeheim St. Antonius ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Alters- und Pflegeheim St. Antonius. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Alters- und Pflegeheim St. Antonius bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Alters- und Pflegeheim St. Antonius zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Attraktive Stellvertretende Pflegedienstleitung (80–100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Alters- und Pflegeheim St. Antonius und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alters- und Pflegeheim St. Antonius vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Alters- und Pflegeheim St. Antonius wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
