Betreuer*in 100%, Kollektivunterkunft Adliswil

Betreuer*in 100%, Kollektivunterkunft Adliswil

Adliswil 60000 - 75000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Grundversorgung und Unterstützung für ukrainische Bewohner*innen in Alltagsfragen.
  • Unternehmen: Engagierte Organisation im Migrations- und Integrationsbereich mit über 2000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: 4-6 Wochen Ferien, Lunch-Checks und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen interkulturellen Einflüssen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Entwicklung.
  • Qualifikationen: Berufsausbildung EFZ, 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 CHF pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für das Sicherstellen der Grundversorgung, sowie Unterstützung von unseren ukrainischen Bewohner*innen in Alltagsfragen.
  • Sie erledigen täglich anfallende administrative Aufgaben und stehen stetig im Austausch mit Fachstellen und Behörden.
  • Sie setzen die Hausordnung durch und intervenieren in Konfliktsituationen.
  • Sie planen und begleiten Freizeitaktivitäten für die Bewohner*innen.
  • Sie leiten die Bewohner*innen bei Reinigungs- und Hausarbeiten an und führen Kontrollen gemäss Hygienevorschriften durch.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung EFZ, EBA
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Betreuung
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit
  • Professionelle Gestaltung in der Beziehung zu unseren Klient*innen (Nähe/Distanz) sowie ausgeprägte kreative und organisatorische Fähigkeiten
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1); Ukrainisch und Russisch sind von Vorteil
  • Gute MS-Office Anwenderkenntnisse

Unsere Benefits

  • Ferien: Unsere Mitarbeitenden haben 4–6 Wochen Ferien pro Jahr, je nach Alter und Funktionsstufe. Zusätzlich gibt es 6 Betriebsferientage pro Jahr.
  • Weiterbildungen: Die AOZ fördert und unterstützt die Aus- und Weiterbildungen der Mitarbeitenden. Auch unsere internen Weiterbildungskurse bieten die Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Lunch-Check: Festangestellte Mitarbeitende (ab einem Pensum von 20 Prozent) kommen bei uns in den Genuss von Lunch-Checks, die in über 8000 Restaurants eingelöst werden können.
  • Beteiligung an der Vorsorge: Die Mitarbeitenden der AOZ sind bei der Pensionskasse der Stadt Zürich versichert. Die AOZ übernimmt dabei 60 Prozent der Prämie.

Ihr Kontakt

  • Nilmia Ramirez, Teamleiterin Buttenau, steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
  • Monique Leeser, HR Recruiting Partnerin

Wir berücksichtigen keine Bewerbungen von Personalvermittlern.

Stellenantritt: Wir sind bereit, wenn Sie es sind.

Ihr Lohn: Ihr Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 60 000 und 75 000 Franken pro Jahr. Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir Ihren Lohn aufgrund unserer Lohnrichtlinien festlegen. Bewerber*innen, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Zusätzlich richtet die AOZ für Arbeiten in der Nacht und am Sonntag Zulagen aus. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach Ihren Leistungen und den finanziellen Möglichkeiten der AOZ.

Der Bewerbungsprozess: Nachdem Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, werden wir diese mit grossem Interesse lesen. Nach einer ersten Vorauswahl setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung. Sollte es zu einem persönlichen Kennenlernen kommen, sieht der weitere Ablauf wie folgt aus:

  • Erstes Vorstellungsgespräch
  • Zweites Vorstellungsgespräch und Kennenlernen der Abteilung
  • Einholen von Referenzen
  • Anstellungsentscheid

Die AOZ ist eine nicht gewinnorientierte, selbstständige öffentlich-rechtliche Anstalt der Stadt Zürich mit über 2000 Mitarbeitenden und mehr als 1000 interkulturellen Dolmetschenden und Freiwilligen. Im Auftrag von Bund, Kantonen, Stadt Zürich und weiterer Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.

Betreuer*in 100%, Kollektivunterkunft Adliswil Arbeitgeber: AOZ

Die AOZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Betreuung von geflüchteten Menschen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Adliswil. Mit flexiblen Ferienregelungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer fairen Beteiligung an der Altersvorsorge fördert die AOZ die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem sorgt die offene und kollegiale Unternehmenskultur dafür, dass sich alle Teammitglieder wertgeschätzt und motiviert fühlen.

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Kontaktdaten:

AOZ Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuer*in 100%, Kollektivunterkunft Adliswil mit Bravour zu bestehen

Grundversorgung sicherstellen
Unterstützung in Alltagsfragen
administrative Aufgaben erledigen
Austausch mit Fachstellen und Behörden
Hausordnung durchsetzen
Konfliktsituationen intervenieren
Freizeitaktivitäten planen und begleiten