HR-Administrator – Flexible Hours & Home Office

HR-Administrator – Flexible Hours & Home Office

Luzern 59400 - 72600 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue den Employee Lifecycle und unterstütze Mitarbeitende bei HR-Anliegen.
  • Unternehmen: Art of Work Personalberatung AG – ein dynamisches Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die HR-Prozesse und mache einen Unterschied im Arbeitsleben der Mitarbeitenden.
  • Qualifikationen: Erfahrung in HR-Administration und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.

Art of Work Personalberatung AG sucht eine qualifizierte Fachperson für HR-Administration.

Sie betreuen den Employee Lifecycle von Eintritt bis Austritt, erstellen Arbeitsverträge, Löhne, Zeugnisse und weitere Dokumente.

Sie pflegen Personaldaten in HR-Systemen, triagieren Anfragen per E-Mail und unterstützen Mitarbeitende sowie Führungskräfte bei administrativen HR-Themen.

Enge Zusammenarbeit mit Payroll und internen/externalen Ansprechpartnern ist Teil der Rolle.

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HR-Administrator – Flexible Hours & Home Office Arbeitgeber: Art of Work Personalberatung AG

Art of Work ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege geschätzt werden. Mit attraktiven Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung, während Sie aktiv an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen mitwirken können. Unsere persönliche Betreuung und das enge Netzwerk in der Deutschschweiz machen uns zu einem einzigartigen Partner für Ihre Karriere im HR-Bereich.

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Kontaktdaten:

Art of Work Personalberatung AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Administrator – Flexible Hours & Home Office mit Bravour zu bestehen

HR-Administration
Employee Lifecycle Management
Erstellung von Arbeitsverträgen
Lohnabrechnung
Zeugnisse erstellen
Pflege von Personaldaten
HR-Systeme