Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden und gestalte die HR-Prozesse für über 10'000 Mitarbeitende.
- Unternehmen: Führende Gesundheitsinstitution in der Schweiz mit einem starken Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Teilzeitmodelle und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Rolle in einer dynamischen und innovativen Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des HR und habe einen echten Einfluss auf die Mitarbeitererfahrung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führung, HR-Prozessen und Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Unser Kunde, eine Gesundheitsinstitutionen der Schweiz, sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des HR Service Centers. In dieser strategischen Position verantwortet die gesuchte Person rund 40 Mitarbeitende und stellt sicher, dass sämtliche administrativen HR-Prozesse für über 10'000 Mitarbeitende professionell funktionieren. Die Rolle bietet grossen Gestaltungsspielraum in der Digitalisierung und Weiterentwicklung moderner HR-Systemlandschaften sowie die Mitgestaltung der strategischen HR-Ausrichtung als Mitglied des HR Board.
Ihre Aufgaben
- Führung von rund 40 Mitarbeitenden in vier Teams
- Sicherstellung aller HR-Prozesse für über 10'000 Mitarbeitende
- Verantwortung für die gesamte HR-Systemlandschaft und Digitalisierung
- Leitung bereichsübergreifender Projekte und Vertretung in Gremien
Ihr Profil
- Mehrjährige Führungserfahrung mit rund 40 Mitarbeitenden erforderlich
- Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und Systemlandschaften notwendig
- Erfahrung in Projektleitung und Change-Management wird vorausgesetzt
- Höhere Weiterbildung im Human Resources Management erforderlich
Unser Kunde bietet Ihnen
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Teilzeit und Jobsharing-Modelle verfügbar
- Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
- Vergünstigungen im Personalrestaurant und weitere Rabatte
- Zentrale Rolle in einer grossen Gesundheitsinstitution
Leitung HR Service Arbeitgeber: Barock Job AG
Die Barock Job AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Anstellungsbedingungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld fördert, in dem Weiterbildung und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Als Sanitär-/Heizungsmonteur in der Schweiz profitieren Sie von einem dynamischen Team, das Wert auf Qualität und Innovation legt, sowie von der Möglichkeit, an modernen Anlagen zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
