Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein HR-Team und manage den Rekrutierungsprozess für ein innovatives Unternehmen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im technischen Brandschutz mit 180 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Mindestens 23 Tage Ferien, Mitarbeiterrestaurant und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Individueller Einarbeitungsplan und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Strategie und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: HR-Fachausweis, Führungserfahrung und Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Suchen Sie eine verantwortungsvolle Position im HR-Bereich mit Führungsverantwortung? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im technischen Brandschutz mit rund 180 Mitarbeitenden, sucht per sofort oder nach Vereinbarung einen engagierten Teamleiter HR. In dieser Funktion übernehmen Sie die Führung eines kleinen Teams, verantworten Rekrutierungsprozesse und fungieren als zentrale Ansprechperson für Vorgesetzte in allen HR-Angelegenheiten.
Ihre Aufgaben
- Führung und Entwicklung eines HR-Teams mit mehreren Mitarbeitenden
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess im Unternehmen
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und -Systeme
- Erstellung von Konzernreportings und Betreuung von Systemschnittstellen
Ihr Profil
- HR-Fachausweis oder vergleichbare Weiterbildung im Personalwesen erforderlich
- Führungserfahrung mit einem Team von mehreren Mitarbeitenden
- Vertiefte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und SAP-Erfahrung vorteilhaft
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse erwünscht
Unser Kunde bietet Ihnen
- Individueller Einarbeitungsplan mit selbstständiger Funktion
- Mindestens 23 Tage Ferien plus 7 Vorholtage jährlich
- Übernahme der Arbeitnehmerbeiträge für Krankentaggeld und Unfallversicherung
- Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigten Preisen und kostenlosen Getränken
- Benefit-Programm mit Vergünstigungen und Mitarbeiter-Aktien-Sparprogramm
Teamleiter HR Arbeitgeber: Barock Job AG
Die Barock Job AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Anstellungsbedingungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld fördert, in dem Weiterbildung und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Als Sanitär-/Heizungsmonteur in der Schweiz profitieren Sie von einem dynamischen Team, das Wert auf Qualität und Innovation legt, sowie von der Möglichkeit, an modernen Anlagen zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
