Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Unterhalt von HLKK-Anlagen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Geniesse frisches Essen, Gesundheitsmanagement und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte ein optimales Produktionsumfeld und entwickle deine Karriere in einem inklusiven Team.
- Qualifikationen: Berufsbildung als Mechaniker oder Elektroinstallateur und Erfahrung im HLKK-Bereich.
Gib deiner Karriere neuen Schwung! Möchtest du aktiv dazu beitragen, ein optimales Produktionsumfeld sicherzustellen, indem du den reibungslosen Betrieb unserer HLKK-Anlagen gewährleistest? Hast du bereits einige Jahre Erfahrung in einem ähnlichen Bereich in der Lebensmittelbranche? Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
- Wartung und Unterhalt an den HLKK-Anlagen
- Koordination von Unterhaltsarbeiten mit internem Personal und externen Firmen
- Sicherstellen der Dokumentationen nach ISO-Richtlinien mittels IH-Systems (SAP)
- Überwachung der Energieversorgung sowie Erfassen der Energieverbräuche
- Betreuung des Gebäudeleitsystems
- Mithilfe und Beratung bei Projekten (HLKK-Anlagen)
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Berufsbildung als Mechaniker oder Elektroinstallateur
- Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung im Bereich HLKK in Lebensmittelbranche
- Gutes technisches Verständnis
- Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten und Bereitschaft für Pikettdienst
- Gute Deutschkenntnisse, ösischkenntnisse von Vorteil
Das bieten wir
- Mind. 25 Ferientage
- Elektronische Zeiterfassung zur Kompensation von Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen
- Frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte
- Bequeme Anbindung an den ÖV, attraktive Zuschüsse für Tickets und ausreichende Parkmöglichkeiten im Parkhaus
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote und hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum
- Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigte Reka-Checks, exklusive Mitarbeiterrabatte und geförderte Fitness-Abos
- Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Personalrabattkarte von Coop und zwei Drittel der Pensionskassenbeiträge werden übernommen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird
Mitarbeiter / Mitarbeiterin HLKK Arbeitgeber: Bell Schweiz AG
Bell Schweiz AG bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Technik und Lebensmittelproduktion auf innovative Weise zusammenkommen. Als Teamleiter im technischen Unterhalt profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung des Betriebs mitzuwirken. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation, was Ihnen ermöglicht, Ihre Führungsfähigkeiten auszubauen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Effizienz und Sicherheit im Schlachtbetrieb zu leisten.
