Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den gesamten Sales-Zyklus und entwickle strategische Partnerschaften.
- Unternehmen: Infoscore AG, Teil der internationalen Riverty-Gruppe mit über 4.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, modernes Umfeld und überdurchschnittliche Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Junges Team, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Raum für Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzmanagements in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80100 - 97900 CHF pro Jahr.
Wir bei der infoscore AG unterstützen Unternehmen dabei, finanzielle Risiken zu minimieren und ihr Forderungsmanagement effizient zu gestalten. Als Teil der internationalen Unternehmensgruppe Riverty (ehem. Arvato Financial Solutions) mit über 4.000 Mitarbeitenden in 11 Ländern, bieten wir massgeschneiderte Lösungen im Bereich Bonitätsprüfung, Inkasso und Risikomanagement an. Unser Ziel ist es, die finanzielle Stabilität unserer Kunden zu stärken und ihnen eine sichere Grundlage für nachhaltiges Wachstum zu bieten.
Wir suchen einen (Senior) Sales Manager (m/w/d) (unbefristet, Vollzeit) an unserem Standort in Schlieren – flexible Arbeitsbedingungen verfügbar.
Aufgaben:
- Strategischer Vertrieb auf Senior-Level: Du verantwortest den gesamten Sales-Zyklus insbesondere gegenüber Banken, Versicherungen, E-Commerce-Unternehmen und Finanzdienstleistern.
- Eigenverantwortliche Marktentwicklung: Du identifizierst potenzielle Partner, führst strukturierte Akquiseprozesse durch, nimmst an Ausschreibungen teil und steuerst komplexe Vertragsverhandlungen.
- Strategische Beratung & Geschäftsentwicklung: Aufbau und Pflege von Beziehungen auf C-Level mit dem Ziel, unsere Lösungen als echten Mehrwert zu positionieren und neue Geschäftspotenziale zu erschliessen.
- Repräsentation & Thought Leadership: Du vertrittst das Unternehmen bei Branchenevents, runden Tischen und Netzwerkanlässen. Zudem lieferst du Marktanalysen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte bei.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus anderen kommerziellen Einheiten, Key Account Management, Legal, Risk, und Operations zusammen, um kundenspezifische Lösungen zu entwickeln.
- Innovationsimpulse geben: Durch deine Marktnähe lieferst du Input für die Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte und Services im Forderungsmanagement.
Qualifikationen:
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre erfolgreiche B2B-Vertriebserfahrung – idealerweise im Bereich Inkasso, Forderungskauf, Fintech oder Financial Services.
- Marktkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse des regulatorischen Umfelds im Bereich Inkasso und Kreditrisikomanagement in der Schweiz.
- Stark in Kommunikation & Verhandlung: Du bewegst dich sicher im Austausch mit Entscheidungsträger:innen und verstehst es, komplexe Vertriebsprozesse zu steuern.
- Vertriebsansatz: Erfahrung mit lösungsorientiertem Vertrieb, z.B. Challenger Sales oder Consultative Selling.
- Digital- und Zahlenaffin: Umgang mit CRM-Systemen sowie analytisches Denken gehören für dich zum Alltag.
- Sprachkenntnisse: Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung; Französisch ist ein Plus.
Wir suchen Mitarbeitende, die gerne mit anpacken und unser Geschäft mit uns weiter ausbauen. Unsere Mitarbeitende sind einer unserer Erfolgsfaktoren, weshalb Teamfähigkeit und Sozialkompetenz, gepaart mit einer guten Portion Humor und einer gesunden Prise Pragmatismus wichtig sind. Es erwartet Sie ein junges Team in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Überdurchschnittliche Arbeitsbedingungen und eine moderne Infrastruktur runden unser attraktives Angebot ab.
Senior Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bertelsmann
Die infoscore AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch überdurchschnittliche Arbeitsbedingungen und eine moderne Infrastruktur. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeitenden und bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten am Standort Schlieren, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert. Werde Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen im Finanzmanagement gestaltet und dabei stets den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Bertelsmann ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Bertelsmann.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Bertelsmann zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Bertelsmann
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Bertelsmann zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Bertelsmann passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Bertelsmann beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Bertelsmann sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Bertelsmann gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Bertelsmann bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Bertelsmann im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
