Auf einen Blick
- Aufgaben: Flexibel arbeiten in Langzeitpflege oder Spitex – ganz nach deinen Vorstellungen.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der Region Bern, das individuelle Einsätze koordiniert.
- Vorteile: Attraktiver Temporärlohn und flexible Arbeitszeiten zwischen 60 und 100 %.
- Weitere Informationen: Starte sofort oder nach Vereinbarung – wir finden den passenden Einsatz für dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit spannenden Einsätzen und persönlicher Begleitung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ und Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Du möchtest flexibel arbeiten und zwischen Langzeitpflege und Spitex wählen können? In der Region Bern wartet dein nächster temporärer Einsatz auf dich – passend zu deinen Vorstellungen. Für verschiedene Institutionen der Langzeitpflege und Spitex in der Region Bern suchen wir Fachfrauen und Fachmänner Gesundheit EFZ (60–100 %) für temporäre Einsätze ab sofort oder nach Vereinbarung. Gemeinsam schauen wir, welcher Einsatz zu deiner Erfahrung, deinem gewünschten Pensum und deinen Vorstellungen passt. Willst du Infos zu den Einsätzen? Dann ruf uns unverbindlich an.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau Gesundheit EFZ / Fachmann Gesundheit EFZ
- Erfahrung in der Langzeitpflege oder Spitex und Freude an der individuellen Begleitung von Menschen
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Flexibilität und die Fähigkeit, dich rasch in ein neues Team und unterschiedliche Pflegesituationen einzufinden
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Starte ab sofort oder nach Vereinbarung und stimme deinen Einsatz individuell mit uns ab
- Profitiere von einem attraktiven Temporärlohn und einem Pensum zwischen 60 und 100 %
- Entscheide gemeinsam mit uns, ob ein Einsatz in der Langzeitpflege oder Spitex besser zu dir passt
- Wir koordinieren deinen Einsatz und begleiten dich persönlich vor und während deiner temporären Anstellung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Bern.
Pflege, die zu deinem Leben passt –FaGe EFZ 60–100 % | Temporär Arbeitgeber: careerplus
Als Arbeitgeber in der Region Neuchâtel bietet unser Partner eine herausragende Arbeitsumgebung, die Innovation und Verantwortung fördert. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Homeoffice und Präsenzarbeit kombiniert, sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und einem attraktiven Sozialpaket in einem inklusiven Umfeld, das Vielfalt schätzt und eine echte Zugehörigkeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Vernetze dich lokal
Schau, dass du in deiner Umgebung mit anderen Pflegeprofis in Kontakt kommst. Denk an lokale Pflegeevents, Infoabende oder vielleicht sogar Messen. Oft wird gerade in der Pflege Branche durch Mundpropaganda oder persönliche Kontakte ein befristeter Job schneller gefunden.
✨Spring in die Praxis
Wenn du einen befristeten Job in der Pflege suchst, zögere nicht, in Pflegeeinrichtungen oder Spitäler vorbeizugehen und persönlich nachzumfragen. Viele Einrichtungen suchen kurzfristig Unterstützung und freuen sich über spontane Anfragen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Nutze spezialisierte Jobportale
Als Pflegefachmann oder -frau gibt's einige Jobportale, die auf die Pflegebranche spezialisiert sind. Eines davon könnte dir helfen, die aktuellsten Stellenangebote für befristete Anstellungen zu finden. Schliesse dich auch Gruppen auf sozialen Medien an, die sich speziell um Pflegejobs kümmern.
✨Bewirb dich direkt bei careerplus
Vergiss nicht, dich direkt auf der Webseite von careerplus umzuschauen. Dort findest du oft Stellenangebote für befristete Positionen, die vielleicht nicht auf den grossen Jobportalen zu finden sind. Das zeigt auch, dass du speziell an dieser Einrichtung interessiert bist!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Bewerbungsschreiben sollst du unbedingt deutlich machen, wieso du dich für die Pflegeberufe interessierst. Erzähl uns von deinen ersten Erfahrungen im Pflegebereich und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Das ist wichtig, besonders bei befristeten Stellen, wo die Chemie im Team und deine Leidenschaft entscheidend sind.
Zertifikate und Erfahrungsnachweise:Achte darauf, dass du alle relevanten Zertifikate und Nachweise, sei es über deine Ausbildung oder Fortbildungen im Pflegebereich, beilegst. Diese Unterlagen sind für uns entscheidend und zeigen, dass du qualifiziert bist. Verlinke auch gegebenenfalls auf praktische Erfahrungen, die du mit verschiedenen Zielgruppen gemacht hast.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deiner Bewerbung auch deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Zeig uns, wie du dich schnell in neue Teams integrierst und bereit bist, auch mal Schichten zu übernehmen. Das gibt uns Sicherheit in der Planung.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite:Um den Bewerbungprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Webseite bei careerplus zu bewerben. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen bei den richtigen Personen landen und du von Anfang an gut im Bild bist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei careerplus vorbereitet
✨Versteh di mit den pflegerischen Standards
In de Pflege sind spezifische Standards und Richtlinien extrem wichtig. Mach dir mit aktuelle pflegerische Behandlungsprotokolle vertraut und sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du solche Standards in früheren Situationen angewendet hesch.
✨E chli Empathie zeigt
Im Pflegeberuf spielts Empathie und zwischenmenschlichi Fähigkeiten eine zentrale Rolle. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte mit Patienten oder im Team gelöst hesch. Teil deine Gedanken und Erlebnisse und zeig, wie wichtig dir die Patientenbetreuung isch.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit betonen
Da dies eine befristete Stelle isch, will careerplus sicherstellen, dass du motiviert bist, dir neue Fähigkeiten aneignsch und dass du dich schnell in die teameingliederisch. Überlege dir, wie du deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit im Gespräch unter Beweis stellen kannst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Sei bereit, gezielte Fragen zu stellen, die deine Interesse an der Teamkultur zeigen. Frag zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit unter den Pflegekräften aussieht oder welche Herausforderungen im Team häufig vorkommen. Das zeigt, dass du dich aktiv in das Team einpassen willst.
