Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Kundenbeziehungen im Bereich Heizlösungen und Energietechnologien.
- Unternehmen: Schweizer Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige technische Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug, moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkter Kundenkontakt und abwechslungsreiche Vertriebsaufgaben in einem kleinen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aussendienst und gute Kenntnisse in Heizung oder Energie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Sie haben Erfahrung im Bereich HLK (Heizung, Lüftung und Klima) und fühlen sich im Umgang mit Kunden wohl? Sind Sie bereit für eine neue kaufmännische Herausforderung in zweisprachigen Regionen? Dieses Schweizer Unternehmen ist im Bereich Heizlösungen und Energietechnologien tätig und begleitet Kundinnen und Kunden bei der Suche nach zuverlässigen und nachhaltigen technischen Lösungen. Dank seiner Fachkompetenz und seiner konsequenten Kundenorientierung bietet das Unternehmen ein persönliches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, direkter Zusammenarbeit und vielfältigen Verantwortlichkeiten.
Zur Verstärkung des Teams sucht das Unternehmen derzeit eine/n Technische/r Verkaufsberater/in im Aussendienst, um den Kundenstamm weiter auszubauen und eine professionelle Betreuung vor Ort in den Regionen Solothurn, Bern, Jura und Freiburg sicherzustellen.
Ihre Aufgaben bei Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Sie entwickeln und pflegen einen Kundenstamm in Ihrem Verkaufsgebiet.
- Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnen neue Kunden.
- Sie beraten die Kunden direkt vor Ort und begleiten sie bei ihren Projekten.
- Sie präsentieren Lösungen im Bereich Heizsysteme und Energietechnologien.
- Sie erstellen, verfolgen und verhandeln Angebote bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Sie stellen eine regelmässige Kundenbetreuung sicher und entwickeln nachhaltige Geschäftsbeziehungen.
- Sie arbeiten eng mit dem Verkaufsteam zusammen und bearbeiten Kundenanfragen auf Französisch und Deutsch.
- Sie nehmen an Kundenterminen und verschiedenen Vertriebsaktivitäten in der Region teil.
Das bringen Sie für Ihren neuen Arbeitgeber mit:
- Sie verfügen über Erfahrung im Aussendienst, in der Kundenberatung oder in einem technischen Umfeld.
- Sie verfügen über technische Kenntnisse im Bereich Heizung oder Energie.
- Sie beherrschen Deutsch sehr gut und verfügen über gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie schätzen den direkten Kundenkontakt, die Neukundenakquise und die Geschäftsentwicklung.
- Sie sind eine selbstständige, zuverlässige, organisierte und lösungsorientierte Persönlichkeit.
- Sie besitzen einen Führerausweis und sind bereit, regelmässig unterwegs zu sein.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Vertriebsfunktion mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung.
- Sie verfügen über ein klar definiertes Verkaufsgebiet und einen grossen Gestaltungsspielraum.
- Sie arbeiten in einem überschaubaren Team mit direktem Austausch.
- Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung in die Produkte, Prozesse und den Markt.
- Sie profitieren von modernen Arbeitsmitteln sowie einem Firmenfahrzeug.
- Sie erhalten eine attraktive Vergütung bestehend aus einem Fixgehalt und einem erfolgsabhängigen variablen Anteil.
- Sie profitieren von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Technische/r Verkaufsberater/in im Aussendienst – Energielösungen Arbeitgeber: careerplus
Als Arbeitgeber in der Region Neuchâtel bietet unser Partner eine herausragende Arbeitsumgebung, die Innovation und Verantwortung fördert. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Homeoffice und Präsenzarbeit kombiniert, sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und einem attraktiven Sozialpaket in einem inklusiven Umfeld, das Vielfalt schätzt und eine echte Zugehörigkeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technische/r Verkaufsberater/in im Aussendienst – Energielösungen erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie careerplus ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei careerplus.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie careerplus zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei careerplus
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei careerplus zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische/r Verkaufsberater/in im Aussendienst – Energielösungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von careerplus passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die careerplus beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will careerplus sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für careerplus gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei careerplus vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für careerplus bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die careerplus im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
