Wenn andere schlafen, bist du da – FaGe / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–80 % | Nachtwache

Wenn andere schlafen, bist du da – FaGe / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–80 % | Nachtwache

Thun Vollzeit 4950 - 6050 CHF / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und betreue die Bewohnenden während der Nacht individuell und professionell.
  • Unternehmen: Eine Institution im Raum Bern mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: 60-80% Pensum, viel Selbstständigkeit und Verantwortung.
  • Weitere Informationen: Persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Nacht aktiv und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Abschluss als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 CHF pro Monat.

Du arbeitest gerne in der Nacht und schätzt selbstständiges Arbeiten? Im Raum Bern wartet eine Nachtwache, in der du deine Pflegekompetenz gezielt einsetzen kannst. Für eine Institution im Raum Bern suchen wir eine Fachfrau / einen Fachmann Gesundheit EFZ oder eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH (60–80 %) für eine Festanstellung als Nachtwache.

Du sorgst gemeinsam mit dem Team für eine sichere und professionelle Betreuung während der Nacht. Deine Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

  • Pflege und betreue die Bewohnenden während der Nacht individuell und professionell.
  • Erkenne Veränderungen und reagiere in anspruchsvollen Situationen angemessen.
  • Übernimm pflegerische und medizinaltechnische Aufgaben innerhalb deiner Kompetenzen.
  • Stelle eine sorgfältige Dokumentation und eine zuverlässige Übergabe sicher.

Du bietest deinem neuen Arbeitgeber:

  • Abschluss als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH.
  • Erfahrung im Nachtdienst ist von Vorteil.
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit während der Nacht.

Auf folgende Annehmlichkeiten darfst du dich zusätzlich freuen:

  • Ein Pensum zwischen 60 und 80 % mit Einsätzen im Nachtdienst.
  • Ein Arbeitsalltag mit viel Selbstständigkeit und Verantwortung.
  • Die Möglichkeit, deine Erfahrung gezielt in der Nachtpflege einzusetzen.
  • Persönliche Begleitung durch uns während des gesamten Bewerbungsprozesses.

Bist du interessiert? Bewirb dich direkt auf dieses Inserat oder melde dich telefonisch.

Arbeitsort: Bern.

Wenn andere schlafen, bist du da – FaGe / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–80 % | Nachtwache Arbeitgeber: careerplus

Als Arbeitgeber in der Region Neuchâtel bietet unser Partner eine herausragende Arbeitsumgebung, die Innovation und Verantwortung fördert. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Homeoffice und Präsenzarbeit kombiniert, sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und einem attraktiven Sozialpaket in einem inklusiven Umfeld, das Vielfalt schätzt und eine echte Zugehörigkeit fördert.

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Kontaktdaten:

careerplus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.

Besuchen von Pflege-Events

Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie careerplus ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.

Praktikumsmöglichkeiten nutzen

Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei careerplus. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.

Direkt bei careerplus bewerben

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei careerplus zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wenn andere schlafen, bist du da – FaGe / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–80 % | Nachtwache mit Bravour zu bestehen

Pflegekompetenz
Selbstständiges Arbeiten
Professionelle Betreuung
Erkennen von Veränderungen
Reagieren in anspruchsvollen Situationen
Pflegerische Aufgaben
Medizinaltechnische Aufgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.

Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.

Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über careerplus und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.

Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei careerplus vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen

In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.

Praktische Beispiele einbringen

Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.

Soft Skills sind wichtig!

In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.

Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur

Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei careerplus wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.