Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die klinische Verantwortung und unterstütze ein multidisziplinäres Team in der psychiatrischen Notfallversorgung.
- Unternehmen: CNP, ein innovatives öffentliches Gesundheitszentrum in Neuchâtel.
- Vorteile: Fachliche Weiterentwicklung, spannende Projekte und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Ein einzigartiger Arbeitsplatz zwischen See und Bergen mit hervorragenden Lebensbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychiatrie und arbeite an komplexen, bedeutenden Fällen.
- Qualifikationen: FMH-Titel in Psychiatrie, mindestens 3 Jahre klinische Erfahrung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Établissement de droit public cantonal, le CNP a pour mission de conduire la politique sanitaire du canton de Neuchâtel dans le domaine de la santé psychique. Il propose une psychiatrie intégrée et communautaire, en partenariat avec les institutions locales. Le CNP est également un centre de référence pour la formation et la recherche en psychiatrie. L’institution regroupe plus de 800 collaborateur·rice·s, réparti·e·s sur plusieurs sites.
Le CUP, composé d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 26 EPT, assure l'évaluation et la prise en charge des urgences psychiatriques sur les sites de Neuchâtel et de La Chaux-de-Fonds. Il permet une réponse rapide aux situations de crise et un suivi ambulatoire de courte durée.
Dans le cadre de votre fonction, vous assumez la responsabilité clinique de l’unité.
Responsabilités cliniques :
- Assurer une activité clinique directe et spécialisée auprès des patient·e·s
- Superviser les situations cliniques complexes et soutenir les professionnel·le·s dans leur pratique
- Veiller à l’application des bonnes pratiques diagnostiques et thérapeutiques
- Participer à l’évolution des approches thérapeutiques, en particulier dans les domaines du psycho-trauma et des violences
Coordination et développement :
- Développer et entretenir les collaborations avec les partenaires du réseau (justice, protection de l’enfance, santé)
- Participer aux projets cliniques et institutionnels du département
- Contribuer à l’activité de recherche et au développement des connaissances
- Participer aux activités de formation, de supervision et de transmission
Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes :
- Titre postgrade FMH en psychiatrie et psychothérapie ou titre jugé équivalent reconnu par la MEBEKO
- Expérience clinique confirmée (minimum 3 ans) en tant que médecin psychiatre, chef de clinique ou fonction équivalente
- Expérience ou intérêt marqué pour une fonction de responsabilité managériale
- Capacité à conduire une équipe et à travailler en réseau
- Sens de l’organisation, des responsabilités et de la collaboration
Un environnement exceptionnel : Neuchâtel offre une qualité de vie unique, entre lac et montagnes, idéale pour les familles et les amateurs de nature. La confidentialité de votre candidature est garantie, sur notre site web / par mail Écrire un email. Entrée en fonction : de suite ou à convenir Lieu de travail : Marin-Epagnier, Neuchâtel Type de contrat : Contrat de durée indéterminée Villa Meuron, Préfargier 2074 Marin-Epagnier
Médecin Chef·fe de Clinique ou Médecin adjoint·e - Centre d'urgence Psychiatrique Arbeitgeber: Centre neuchâtelois de psychiatrie
Le CNP est un employeur exceptionnel qui valorise le bien-être de ses employés et favorise un environnement de travail collaboratif et inclusif. Situé à Marin-Epagnier, notre établissement offre des opportunités de développement professionnel continu dans le domaine de la santé mentale, tout en s'engageant activement dans la réhabilitation des patients. En tant qu'infirmier·ère Case Manager, vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, contribuant ainsi à des interventions significatives et à la promotion de la santé psychique dans la communauté.
Kontaktdaten:
Centre neuchâtelois de psychiatrie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Médecin Chef·fe de Clinique ou Médecin adjoint·e - Centre d'urgence Psychiatrique erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Centre neuchâtelois de psychiatrie nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Médecin Chef·fe de Clinique ou Médecin adjoint·e - Centre d'urgence Psychiatrique mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Centre neuchâtelois de psychiatrie wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Centre neuchâtelois de psychiatrie erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Centre neuchâtelois de psychiatrie vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Centre neuchâtelois de psychiatrie gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
