Assistant-e social-e en milieu médicalisé pour le Secteur oncologique adulte

Assistant-e social-e en milieu médicalisé pour le Secteur oncologique adulte

Le CHUV est à la recherche d' un-e assistant-e social-e en milieu médicalisé à 60% ou 80% afin de renforcer son équipe dédiée à l'accompagnement des patients en oncologie adulte.

• Département
• DDIR - Dpt direction
• Assistant-e social-e en milieu médicalisé - 1390

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses.

Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Rattaché à la Direction des soins, le Service social somatique de la Direction des soins, vous accompagnez les patients et leurs proches en toute discrétion, les aidants à résoudre des problématiques administratives, financières, juridiques, familiales et psychosociales liées à une hospitalisation ou à un suivi ambulatoire.

• Vous offrez un soutien psychosocial ainsi qu'une aide administrative, logistique, financière ou juridique à la patientèle ayant recours aux services cliniques d’oncologie
• Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire qui définit avec la patientèle son projet thérapeutique
• Vous informez, conseillez, orientez et apportez un soutien à la patientèle ainsi qu'à son entourage pour toutes les démarches nécessaires en cas de suites d'accidents, de maladie, d'infirmité ou de perte de revenus
• Vous coordonnez les interventions avec les services sociaux et sanitaires vaudois et romands afin d'assurer une prise en charge complète et adaptée.
• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant-e social-e HES ou ESTS Bachelor en Sciences sociales ou titre universitaire jugé équivalent, reconnu en Suisse
• Vous maîtrisez les assurances sociales suisses et connaissez les institutions sociales vaudoises ainsi que les structures administratives et juridiques
• Vous démontrez un intérêt marqué pour les questions liées à la santé
• Vous savez travailler en équipe interprofessionnelle, en réseau et de manière autonome
• Vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles et êtes à l'aise avec les outils informatiques (MS Office).

La classe salariale se situe entre 8 et 9, selon le profil du / de la candidat-e.

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilitée à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement.

En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

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