Frontend Developer (80% - 100%)

Frontend Developer (80% - 100%)

Bern Vollzeit 54000 - 66000 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle anspruchsvolle Web-Applikationen und begleite Kunden von der Lösung bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: Junges, hilfsbereites Team mit Fokus auf moderne Technologien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Weiterbildung und Teamevents.
  • Weitere Informationen: Agile Umgebung mit vielen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten und nutze die neuesten Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit Angular und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 CHF pro Jahr.

Aufgaben

  • Neu- oder Weiterentwicklung von anspruchsvollen Web-Applikationen
  • Mitgestaltung des vollständigen Lifecycles von Softwarekomponenten (Analyse, Design, Entwicklung, Testing und Dokumentation sowie Reviews)
  • Begleiten der Kunden von der Lösungsfindung bis zur Umsetzung
  • Analysieren und Evaluieren von Frontend-Technologien

Qualifikation

  • Tiefe Kenntnisse in Frontend-Softwareentwicklung mit Angular (5+ Jahre)
  • Erfahrung mit Usability und Accessibility
  • Gute Kenntnisse von grossen Frontend-Applikationsarchitekturen
  • Erfahrung in agiler Softwareentwicklung
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und hoher Qualitätsanspruch
  • Kenntnisse in UX-Design und Erfahrung
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Junges, hilfsbereites, technisch versiertes Team
  • Verwendung modernste Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten & Home Office
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Innovative, anspruchsvolle Projekte bei unseren Kunden
  • Finanzierller Zuschuss für Home Office Ausstattung
  • Beteiligung am ÖV Abo
  • Teamevents, Hackathons

Frontend Developer (80% - 100%) Arbeitgeber: Codify AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich auf innovative Web-Applikationen spezialisiert hat. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home Office und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenarbeit und Kreativität, was Ihnen ermöglicht, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.

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Kontaktdaten:

Codify AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Frontend Developer (80% - 100%) erhalten könntest

Mach mit bei Tech-Meetups!

Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.

Freu dich auf Hackathons!

Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Codify AG wecken!

Erstelle ein paar coole Projekte!

Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Codify AG einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.

Networking auf Entwickler-Plattformen!

Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontend Developer (80% - 100%) mit Bravour zu bestehen

Frontend-Softwareentwicklung mit Angular
Usability
Accessibility
Frontend-Applikationsarchitekturen
agile Softwareentwicklung
Kundenorientierung
Qualitätsanspruch

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!

Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.

Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Codify AG auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.

Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Codify AG vorbereitet

Vorbereitung uf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.

Flyer für din Portfolio

Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.

Technisch konkret werde

Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.

Teamfit isch wichtig

In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.