Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere hybride Lösungen für kritische Infrastrukturen.
- Unternehmen: Werde Teil von Davidson, einer Great Place To Work und B Corp in Frankreich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und sozialem Engagement.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und trage zu einer besseren Welt bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 CHF pro Jahr.
Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 !
Parce que notre développement repose sur des principes forts :
- Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs.
- Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s.
- Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale.
C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient :
- missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence)
- bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés)
- accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1)
- investissement dans des startups développant des solutions innovantes
- actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone
Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.
Profil / Mission
En tant qu’Ingénieur Intégration, vous êtes le garant de la cohérence et de la performance des infrastructures critiques. Votre rôle consiste à concevoir, déployer et optimiser des solutions hybrides mêlant virtualisation, sécurité applicative et pilotage par la donnée.
Vos Missions Principales :
- Design & Déploiement : Pilotage des environnements VMware et mise en œuvre de solutions de trafic management via F5 (Load-balancing, WAF)
- Automatisation (IaC) : Industrialisation du provisioning via Ansible et Terraform, et intégration continue via les pipelines CI/CD (Jenkins)
- Observabilité & Pilotage : Conception de dashboards Grafana avancés et mise en place d’un monitoring proactif pour garantir la disponibilité des services
Compétences requises ou à acquérir :
- Infrastructure & Virtualization : Hyperviseur : VMware vSphere 7.x+ (ESXi, vCenter)
- Networking : F5 BIG-IP (LTM, GTM, iRules)
- Security : F5 WAF (ASM/APM), SSL/TLS Hardening
- Automation & IaC : Provisioning : Terraform
- Configuration : Ansible
- Scripting : Python, Bash
- Observability : Metrics : Grafana, Prometheus, Grafana Agent
- Logs & Traces : Loki, Tempo
- Dashboards : Custom
- ITIL & Performance monitoring
Aptitudes / Savoir-être :
- Curiosité : passion pour l’apprentissage continu, recherche proactive de nouvelles technos
- Généraliste : vision 360° infra (storage, réseau, app, sécu), capacité à switcher contextes
- Collaboratif : communication claire avec les différentes équipes
- Autonome & rigoureux
Description du pôle :
Davidson accompagne l’ensemble de ses clients sur des expertises technologiques (VMware, Docker, OpenStack, Kubernetes, Azure, AWS, GCP, etc.) et des projets de migration vers le cloud (applications et données).
Ingénieur Intégration & Systèmes (H/F) Arbeitgeber: Davidson consulting
Davidson ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern eine Gemeinschaft von über 3000 Beratern, die in einem Umfeld arbeiten, das Vielfalt, Gleichheit und Umweltbewusstsein fördert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert, bietet Davidson seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, sondern auch aktiv zur Gesellschaft beizutragen. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, kontinuierlicher Weiterbildung und der Chance, sich in sozialen Initiativen zu engagieren, was die Arbeit hier sowohl bedeutungsvoll als auch erfüllend macht.
