Filialleiter*in in Ausbildung 80-100%

Filialleiter*in in Ausbildung 80-100%

Chur Ausbildung 2925 - 3575 CHF / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine Filiale, fördere Mitarbeitende und kämpfe gegen Food Waste.
  • Unternehmen: Migros-Gruppe, starke Marke im Detailhandel mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Faire Löhne, 6 Wochen Ferien, individuelle Weiterbildung und Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Hohe Standards in Arbeitssicherheit und Ergonomie.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Siegerteams und gestalte deinen eigenen Laden.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im Detailhandel und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2925 - 3575 CHF pro Monat.

Bei uns leitest du nicht einfach eine Filiale, sondern unseren Laden. Du trägst die Verantwortung, ins Ziel laufen wir aber immer gemeinsam. Von uns gibt es Wertschätzung. Rückenwind für dein Machertum. Und den herzlichen Umgang in einem Siegerteam. Denner. Das ist unser Laden.

Was du bewegst

  • Mitarbeitende anleiten, fördern und weiterbringen – und ihnen ein Vorbild sein
  • Du achtest dich besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und sagst Food Waste mit der cleveren Bestellplanung den Kampf an
  • Waren rechtzeitig und in der genau richtigen Menge bestellen
  • Die Arbeiten im Rahmen des Wochenplans geschickt planen und dadurch effiziente Abläufe in deinem Laden sicherstellen
  • Alles dafür tun, dass die Zahlen stimmen – bei Umsatz, Personalkosten und Warenbestand

Was du mitbringst

  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EBA) Fachrichtung: im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal
  • Berufserfahrung: Drei oder mehr Jahre Berufs- und Führungserfahrung im Detailhandel als Fach-, Bereichs- oder Rayonleitung
  • Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit
  • Geschick bei der Planung und Organisation von Aufgaben und ein Flair für das Interpretieren von Kennzahlen
  • Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer
  • Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone - und mit anderen digitalen Helfern (z.B. für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich schnell an
  • Deutsch (B1)

Was wir dir bieten

  • Teil der Migros-Gruppe: Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe
  • Gesund arbeiten: Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 100% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.
  • Faire Löhne: 13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.
  • Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
  • Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
  • Mitarbeiterangebote: 10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (zweimal pro Jahr).
  • Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
  • Freizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.
  • Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Persönliches Video- oder Telefongespräch
  • Probearbeiten
  • Fachgespräch
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Angebot & Vertragsausstellung

Filialleiter*in in Ausbildung 80-100% Arbeitgeber: Denner AG

Als Stv. Filialleiter*in bei Denner profitierst du von einer starken Marke innerhalb der Migros-Gruppe und einem positiven Arbeitsumfeld, das hohe Standards in Arbeitssicherheit und Hygiene setzt. Du hast die Möglichkeit, deine Führungskompetenzen auszubauen und aktiv zur Reduktion von Food Waste beizutragen, während du gleichzeitig von fairen Löhnen, umfangreichen Mitarbeiterangeboten und gezielten Förderungen für deine berufliche Entwicklung profitierst. Mit 6 Wochen Ferien und zusätzlichen Vorteilen wie einem Handy-Abo und Vergünstigungen in Freizeit- und Kulturangeboten ist Denner ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die im Detailhandel etwas bewegen möchten.

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Kontaktdaten:

Denner AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter*in in Ausbildung 80-100% mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mitarbeitende anleiten und fördern
Planungs- und Organisationsgeschick
Kenntnisse in Warenbewirtschaftung
Analytische Fähigkeiten
Kundenorientierung
Vertrautheit mit digitalen Hilfsmitteln