Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Energiezukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Energieversorgung mit flacher Hierarchie.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, starke Teamkultur und Möglichkeit zur Ideenverwirklichung.
- Weitere Informationen: Unkomplizierte Firmenkultur, bei uns sind alle per du.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Bei uns gestaltest du die Energiezukunft dort mit, wo die Basis für eine sichere Stromversorgung geschaffen wird: im Bereich Netze. Für unsere drei Netzregionen in Dietikon, Seuzach und Wetzikon suchen wir je eine Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit ihrem Team die Energiezukunft aktiv mitgestaltet. Als Leiter:in Anschlüsse übernimmst du Verantwortung für ein engagiertes Team und sorgst gemeinsam mit ihm dafür, dass Netzanschlüsse effizient, kundenorientiert und in höchster Qualität projektiert werden. Dabei bewegst du Themen mit direktem Einfluss auf die Energieversorgung von morgen, entwickelst Prozesse weiter und schaffst die Voraussetzungen für nachhaltigen Erfolg. Dich erwarten viel Gestaltungsspielraum, ein starker Teamzusammenhalt und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen. Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Das erwartet dich:
- Du führst das Team Anschlüsse personell und fachlich und sorgst für eine effiziente, kundenorientierte Abwicklung aller Netzanschlüsse.
- Gemeinsam mit der Projektierung, dem Netzbau und weiteren internen wie externen Anspruchsgruppen koordinierst du die Netzanschlüsse.
- Die Bearbeitung und effiziente Steuerung von Netzanmeldungen, Anschlussgesuchen, Installationsanzeigen sowie Netzanschlussverträgen im Nieder- und Mittelspannungsbereich steuerst du souverän.
- Sowohl die Erstellung und Überwachung von Angeboten für Netzanschlüsse und öffentliche Beleuchtung als auch die korrekte Verrechnung und eine qualitativ hochwertige Netzdokumentation liegen in deiner Verantwortung.
- Kundinnen, Kunden und Partner berätst du und dein Team kompetent zu Netzanschlüssen inkl. Grobkostenschätzungen und verantwortest Schaltzustände, Querschnitte sowie Sicherungsgrössen als Grundlage für die Projektierung.
Das bringst du mit:
- Du verfügst idealerweise über eine Weiterbildung auf Stufe HF Elektro-/Energietechnik, eine Meisterprüfung oder eine abgeschlossene technische Grundausbildung, im Elektro- resp. Energiebereich mit langjähriger Berufserfahrung und Weiterbildung z. B. im Projektmanagement.
- Idealerweise konntest du bereits Führungserfahrung sammeln oder möchtest den nächsten Schritt in eine Führungsrolle gehen; Kenntnisse in der Planung, Projektierung oder im Betrieb von Verteilnetzen runden dein Profil ab.
- Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert, überzeugst mit einer hohen Kundenorientierung und schätzt die Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir für diese Funktion voraus.
Kontakt: Ray Barras, Talent Acquisition & Employer Branding Specialist
Für diese Stelle berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalvermittlungen.
Ergänzende Informationen: Du oder Sie? Bei uns ist der Fall klar. Ob Lernende, Elektrikerinnen, Fachspezialisten oder die Geschäftsleitung, wir sind alle per du. Das ist Teil unserer erfrischend unkomplizierten Firmenkultur. Weil wir wollen, dass du diese nicht erst beim ersten Arbeitstag erleben kannst, kommunizieren wir schon im Bewerbungsverfahren und in den Jobinterviews so. Tönt das sympathisch für dich? Dann passen wir zueinander. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Leiter:in Anschlüsse Arbeitgeber: Elektrizitätswerke des Kantons Zürich
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an der Energiezukunft mitzuarbeiten und in einem dynamischen Team in Dietikon, Seuzach oder Wetzikon zu führen. Unsere offene und unkomplizierte Firmenkultur fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht dir, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitierst du von einem starken Teamzusammenhalt und einem hohen Gestaltungsspielraum in deiner Rolle als Leiter:in Anschlüsse.
Kontaktdaten:
Elektrizitätswerke des Kantons Zürich Recruiting-Team