Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und überwache die Pflege, um höchste Qualität für unsere Bewohner zu gewährleisten.
- Unternehmen: EMS St-François SA, ein engagiertes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, soziale Leistungen und ein positives Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld, das auf Engagement und Verantwortung setzt.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Bewohner und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Bachelor HES in Pflege oder gleichwertiger Abschluss, Erfahrung in Geriatrie und Psychogeriatrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 CHF pro Monat.
Wir suchen eine/n Infirmier·ère veilleur·se responsable d'unité de soins (IRUS) 90% - 100%. Möchten Sie Ihre pflegerischen Fähigkeiten, Ihr Organisationstalent und Ihre Führungsqualitäten zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner sowie eines engagierten Teams einsetzen? Diese Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in der Qualität der Pflege und im reibungslosen Ablauf der Einheit zu spielen.
Ihr Profil:
- Bachelor HES in Pflege oder gleichwertiger Abschluss, anerkannt von der Schweizerischen Roten Kreuz
- Ausgezeichnete Organisationsfähigkeit und gutes Prioritätenmanagement in einem interdisziplinären Umfeld
- Analytische Fähigkeiten, Initiative und Synthesefähigkeit
- Sehr gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, Empathie und Kommunikationsgeschick
- Bestätigte Erfahrung als IRUS in der Geriatrie und Psychogeriatrie
- Motivation, täglich zu lernen und Wissen zu teilen
- Kenntnisse des Besa-Programms wünschenswert
- CAS in Management oder Psychogeriatrie: ein Vorteil
Ihre Aufgaben:
- Koordination und Überwachung der Pflege, Gewährleistung der Qualität und Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner
- Pflegeleistungen erbringen und die Qualität der in den Einheiten erbrachten Leistungen sicherstellen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Teamüberwachung und Unterstützung der Hierarchie bei Bedarf
- Aufgaben entsprechend den Kompetenzen der einzelnen Teammitglieder organisieren und verteilen
- Das Team motivieren und unterstützen, um ein positives Arbeitsklima zu fördern
- Institutionelle Informationen an die Mitarbeitenden weitergeben und deren Verständnis sicherstellen
- Verbindung zwischen dem Team, den Pflegeverantwortlichen und der Direktion herstellen
- Überwachung der administrativen Aufgaben, die mit der Funktion verbunden sind
Eintrittsdatum: sofort oder nach Vereinbarung
Unsere Vorteile:
- Ein angenehmes und stimulierendes Arbeitsumfeld
- Die Bewohnerin/der Bewohner steht im Mittelpunkt aller unserer Entscheidungen
- Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
- Eine Anstellung, die auf 4 Grundwerten basiert: Engagement, Solidarität, Verantwortung und Ausbildung
- Soziale Leistungen gemäß dem Gesamtarbeitsvertrag SLD
Arbeitsort: 1950 Sion (VS)
Arbeitsbelastung: 90% - 100%
Stellenantritt: sofort
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Qualifikation: qualifiziert
Berufserfahrung: mehr als 3 Jahre
Ausbildung: Bachelor-Abschluss einer Fachhochschule oder gleichwertig
Infirmier·ère veilleur·se responsable d’unité de soins (IRUS) 90% - 100% Arbeitgeber: EMS St-François SA
Die EMS St-François SA bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Infirmier·ère veilleur·se responsable d’unité de soins (IRUS) in Sion, wo die Bewohner·innen im Mittelpunkt aller Entscheidungen stehen. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und einem positiven Arbeitsklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, während es gleichzeitig Werte wie Engagement, Solidarität und Verantwortung hochhält.
