Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die praktische Ausbildung und unterstütze angehende Pflegekräfte in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: EOC, ein führendes Krankenhaus im Tessin mit über 6'500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Anstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Karrierechancen und einem starken Fokus auf menschliche Beziehungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege oder gleichwertige Qualifikation sowie Erfahrung in der Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
L’EOC l’ospedale multisito del Ticino è presente con i suoi istituti sull'intero territorio cantonale per un totale di 1’000 posti letto. L’organizzazione permette di combinare efficacemente approccio locale e visione d'insieme, garantendo alla popolazione un'offerta ospedaliera globale e di prossimità, indipendentemente dal luogo in cui sono richiesti i servizi. Grazie al’impegno e alla competenza degli oltre 6’500 collaboratori e alla loro attenzione verso la relazione umana, l’EOC assicura un’assistenza sanitaria di qualità prendendosi cura di oltre 41'000 pazienti degenti all’anno e fornendo oltre 600'000 consulti ambulatoriali.
Il/La Responsabile di sede della Formazione base infermieristica è il coordinatore locale per la qualità e lo sviluppo della formazione pratica e funge da riferimento per i professionisti che svolgono un ruolo di formatori e tutor, che accompagnano le persone in formazione. In particolare:
- traduce gli indirizzi e la strategia della formazione in azioni concrete a livello locale, promuovendo condizioni organizzative e formative favorevoli a un’esperienza di apprendimento;
- è il riferimento per i professionisti che, nei reparti e nei servizi, accompagnano le persone in formazione nella pratica clinica, sostenendoli nello svolgimento del loro ruolo, favorendo lo sviluppo delle competenze di tutoraggio e accompagnamento attraverso consulenza, coaching e supervisione;
- garantisce e monitora la qualità dell’accompagnamento e dell’apprendimento nella pratica clinica, verificando la coerenza dei percorsi formativi e intervenendo, in collaborazione con i responsabili e i professionisti coinvolti, in presenza di criticità o bisogni specifici;
- mantiene il collegamento tra la sede locale e il Centro di competenza per la Formazione infermieristica e medico-tecnica EOC, assicurando l’allineamento tra gli indirizzi istituzionali e le esigenze e specificità del contesto locale;
- cura le relazioni con le istituzioni scolastiche e formative, favorendo un dialogo costante e un efficace raccordo tra i percorsi formativi e la realtà della pratica clinica.
Requisiti e qualifiche:
- Formazione accademica e avanzata: Bachelor in Cure infermieristiche, Diploma SSS in Cure infermieristiche o titoli equivalenti riconosciuti. FFA 1 e/o CAS di Tutor clinico SUPSI e/o corso SUFFP per Referente della formazione pratica SSS. Preferibilmente, qualifica pedagogica equivalente a 600 ore di formazione (Livello II della Scuola Superiore per le Formazioni Sanitarie – SSFS, Attestato professionale federale di Formatrice/Formatori per adulti FSEA 2 o titolo equivalente), oppure disponibilità a completare il proprio percorso formativo con tale qualifica. Corso base «Formazione dei Formatori di Apprendisti in Azienda» (FAA), conseguito presso l’Istituto della formazione continua (IFC) di Camorino.
- Esperienza professionale: almeno 3 anni di esperienza in ambito formativo, quale responsabile dell’accompagnamento delle persone in formazione, formatore/trice, tutor o funzione equivalente; conoscenza dei percorsi formativi sanitari cantonali e federali di livello secondario e terziario; conoscenza del contesto EOC e del sistema sanitario svizzero, o disponibilità a conseguirlo.
- Competenze e attitudini professionali: leadership, capacità di coaching e orientamento allo sviluppo delle persone; capacità comunicative, relazionali e di mediazione; capacità di lavorare in modo autonomo e collaborativo in un contesto interprofessionale e organizzativamente complesso; capacità di analisi, pianificazione e gestione delle priorità; buona padronanza dei principali strumenti informatici e delle piattaforme istituzionali.
- Lingue: ottima padronanza della lingua italiana e buona conoscenza di almeno un’altra lingua nazionale e dell’inglese.
Ulteriori informazioni possono essere richieste alla signora Giovanna Pezzoli, Resp. Servizio Infermieristico ORL oppure alla signora Paola Bertoletti, Resp. Centro di competenza Formazione EOC oppure al signor Stefano Bernasconi, Resp. Servizio Infermieristico ICCT.
Responsabile di sede della Formazione base infermieristica Arbeitgeber: EOC - Ente Ospedaliero Cantonale
L'EOC è un datore di lavoro eccezionale che promuove un ambiente di lavoro collaborativo e inclusivo, dove ogni dipendente ha l'opportunità di crescere professionalmente e contribuire attivamente alla qualità dell'assistenza sanitaria. Situato a Bellinzona, offre programmi di sviluppo delle competenze e formazione continua, garantendo che i collaboratori possano evolversi insieme all'organizzazione e affrontare le sfide del settore sanitario con competenza e passione.
Kontaktdaten:
EOC - Ente Ospedaliero Cantonale Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Responsabile di sede della Formazione base infermieristica erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie EOC - Ente Ospedaliero Cantonale ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei EOC - Ente Ospedaliero Cantonale. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei EOC - Ente Ospedaliero Cantonale bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei EOC - Ente Ospedaliero Cantonale zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsabile di sede della Formazione base infermieristica mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über EOC - Ente Ospedaliero Cantonale und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EOC - Ente Ospedaliero Cantonale vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei EOC - Ente Ospedaliero Cantonale wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
