Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Akquisitionsinitiativen und arbeite eng mit dem M&A-Team zusammen.
- Unternehmen: Eraneos, ein innovatives Unternehmen in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit Führungskräften und externen Beratern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch strategische Übernahmen und Wachstumschancen.
- Qualifikationen: 4-6 Jahre Erfahrung im Corporate M&A und starke Bewertungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Eraneos in der Schweiz sucht einen M&A Manager, um Akquisitionsinitiativen innerhalb des Corporate M&A-Teams zu leiten. Sie werden mit dem Leiter der M&A, der Geschäftsführung und externen Beratern zusammenarbeiten, um Möglichkeiten zu identifizieren, zu bewerten und umzusetzen.
Der ideale Kandidat hat 4–6 Jahre Erfahrung im Corporate M&A oder verwandten Bereichen, starke Bewertungs- und Modellierungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, klare Botschaften an hochrangige Stakeholder auf Englisch zu präsentieren (Deutsch von Vorteil).
M&A Manager: Growth & Deal Execution Leader Arbeitgeber: Eraneos
Eraneos ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Projekte im Bereich SAP S/4HANA bietet, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem internationalen Team in der Schweiz, das lokale Expertise mit globalen Perspektiven verbindet, schaffen wir ein Umfeld, in dem Innovation und Zusammenarbeit gedeihen können. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre Karriere vorantreiben.
