Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate CPOs bei der digitalen Transformation des Einkaufs und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: EY, ein führendes Unternehmen mit einer inklusiven und dynamischen Kultur.
- Vorteile: Neueste Technologien, Coaching-Programme und ein starkes Netzwerk von Mentoren.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Denkweise und Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs und arbeite an spannenden Transformationsprojekten.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Einkauf und Interesse an digitalen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Die Gelegenheit: Dein nächstes Abenteuer wartet.
Deine Hauptaufgaben:
- Beratung von Chief Procurement Officers (CPOs) bei der Transformation des Einkaufs in einem zunehmend digitalen, datengetriebenen und volatilen Marktumfeld.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden zur Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen für die nächste Generation des Einkaufs.
- Beratung unserer Kunden bei der digitalen Transformation mit Fokus auf nachhaltige Verbesserungen in Umsatz, Effizienz und Profitabilität.
- Einsatz moderner Technologien (z. B. AI-basierte Lösungen, Advanced Analytics, Automatisierung und digitale Source-to-Pay Plattformen), um Transformationsinitiativen erfolgreich umzusetzen.
- Übernahme von Verantwortung innerhalb von Projektteams (z. B. für einzelne Arbeitspakete) sowie Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen wie Finance, Tax und Strategy & Transactions.
- Beitrag zum Aufbau und zur Weiterentwicklung von Methoden, Konzepten und Best Practices innerhalb unseres Teams.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung deiner fachlichen und methodischen Kompetenzen im Bereich Management Consulting und Procurement.
Was wir suchen:
- Du verfügst über relevante Berufserfahrung (ca. 2–5 Jahre) im Einkauf – entweder in einer Unternehmensberatung oder in der Industrie, idealerweise im Kontext von Transformationsprojekten.
- Du bringst Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche mit: Procurement-Strategie & Category Management, Procurement Operating Model, Lieferantenmanagement & Supplier Innovation, Source-to-Pay Prozesse.
- Erste Erfahrung in der Koordination von (Teil-)Projektteams ist von Vorteil.
- Du interessierst dich für digitale Technologien und deren Anwendung im Einkauf und hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrung mit Einkaufstechnologien (z. B. SAP Ariba, Zycus, Archlet, ORO Labs, Zip, Omnea, Fairmarkit oder vergleichbaren Lösungen).
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Du hast eine agile, wachstumsorientierte Denkweise. Was du weißt, ist wichtig – aber deine Einstellung macht den Unterschied. Wir suchen Persönlichkeiten, die innovativ sind, flexibel auf Veränderungen reagieren und in einem dynamischen Umfeld erfolgreich agieren.
- Du bist neugierig und zielorientiert. Du erkennst Chancen, wo andere Herausforderungen sehen, stellst die richtigen Fragen und entwickelst daraus überzeugende Lösungen für unsere Kunden.
- Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und kannst komplexe Themen klar und adressatengerecht aufbereiten.
Was ist für Dich drin:
Hier bei EY hast du die Chance, eine wirklich außergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten dich mit der neuesten Technologie aus, umgeben dich mit leistungsstarken Teams und bieten dir die globale Reichweite sowie die vielfältige und inklusive Kultur, die du benötigst, um dein volles Potenzial zu entdecken. Durch unsere Coaching- und Schulungsprogramme entwickelst du die Fähigkeiten, die du benötigst, um heute und in Zukunft relevant zu bleiben – und das alles, während du ein Netzwerk von Kollegen, Mentoren und Führungskräften aufbaust, die dich auf deinem Weg bei EY und darüber hinaus begleiten.
Inklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir setzen uns daran, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder gleichberechtigten Zugang zu Chancen hat. Wenn du während des Rekrutierungsprozesses angemessene Anpassungen benötigst, unterstützen wir dich gerne. Wir ermutigen dich, dich für die Stelle zu bewerben und Teil unseres inklusiven Teams zu werden.
Bist du bereit, deine Zukunft mit Zuversicht zu gestalten? Bewirb dich noch heute.
(Senior) Consultant - Business Consulting - Supply Chain Procurement - Zurich, Lausanne oder Geneva Arbeitgeber: Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördern wir Ihre Karriere durch umfassende Schulungsprogramme und den Zugang zu modernster Technologie. In Bern oder Zürich profitieren Sie von einer inklusiven Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Ihnen die Chance gibt, an bedeutenden Projekten mitzuarbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben.
Kontaktdaten:
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Consultant - Business Consulting - Supply Chain Procurement - Zurich, Lausanne oder Geneva erhalten könntest
✨Schau uf spezialisierte Jobplattformen
Im Bereich Einkauf und Beschaffung lohn sich's, uf Plattformen wie e-fellows oder Jobware vorbei z'schauen. Die sind oft spezifisch für die Branche und da findisch bestimmt attraktiv Stellen, wo du dich direkt bewerben chasch.
✨Networking an Events
Pak die Gelegenheit und nimm an Branchenevents oder Messen teil, wo Karrierechancen im Einkauf präsentiert werde. So chasch direkt mit Entscheidern ins Gespräch cho und de Eindruck persönlich hinterlasse, was oft viel wirksamer isch als nur digital.
✨Such nach passenden Weiterbildungsmöglichkeiten
Schau, ob's spezielle Kurse oder Zertifikate im Einkaufsbereich gibt, die dich weiterbringe. Das kann din CV aufwerten und zeigt, dass du engagiert bisch und immer dazulerne wotsch.
✨Bewirb dich direkting über unsere Webseite
Nimm die Chance wahr und bewirb dich direkt über d'Webseite vo Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd. Oft siehsch da Stellen, wo's velleicht oder nirgends anders ausgeschrieben sind, und so weisch, dass du schnell und unkompliziert vorwärts chasch mache.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant - Business Consulting - Supply Chain Procurement - Zurich, Lausanne oder Geneva mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Skills klar:Im Einkauf-Beschaffung sind Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten extrem wichtig. Heb deine relevantesten Erfahrungen in der Branche hervor und zeig, dass du Preise analysieren und Lieferanten auswählen kannst. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echter Profi in diesem Bereich bist!
Zeig uns deine Erfolge:Wenn du schon im Einkauf tätig warst, dann nenn konkrete Erfolge, wie z.B. Kostensenkungen oder erfolgreich implementierte Strategien. Solche quantifizierbaren Resultate im Lebenslauf zeigen uns, dass du nicht nur reden kannst, sondern auch tatsächlich Ergebnisse lieferst.
Präzise und übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf in klaren Abschnitten gegliedert ist - wir wollen schnell die wichtigsten Infos finden. Nutze Stichpunkte, um deine Aufgaben und Erfolge auf den Punkt zu bringen und nicht mehr als zwei Seiten für dein Dokument zu verwenden.
Motivation zeigt die Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt erklären, weshalb dir die Position im Einkauf-Beschaffung so wichtig ist. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern dass du wirklich für den Erfolg von Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd brennst. Das macht einen riesigen Unterschied!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd vorbereitet
✨Kenntnis der Beschaffungsstrategie
Mach dich mit den wichtigsten Beschaffungsstrategien vertraut. Sei bereit, Beispiele von Situationen zu bringen, wo du Verhandlungen geführt hast oder die Lieferantenbeziehungen verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoreitsches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung im Einkauf.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen, z.B. wie du Daten analysierst, um Kaufentscheidungen zu treffen. Das heisst, du solltest mit Tools vertraut sein, die in der Branche verwendet werden, und vielleicht ein paar Fallstudien parat haben, um deine Ansätze deutlich zu machen.
✨Verknüpfung mit aktuellen Trends
Sprich über aktuelle Trends im Einkauf und der Beschaffung, wie Nachhaltigkeit oder Digitalisierung. Das zeigt, dass du nicht nur auf dem Laufenden bist, sondern auch, dass du bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Bereite deine Fragen vor
Mach dir Gedanken zu Fragen, die du dem Team bei Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd stellen möchtest. Das können Fragen zu den nächsten Herausforderungen im Einkauf oder zu den eingesetzten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, etwas über die Unternehmenskultur zu erfahren.
