Legal Counsel – Human Research & Health Tech Contracts

Legal Counsel – Human Research & Health Tech Contracts

Zürich 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Forschende und verhandle Verträge im Bereich Humanforschung.
  • Unternehmen: ETH Zürich, eine führende Institution in Forschung und Bildung.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung mit rechtlichem Know-how.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertragsrecht und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

ETH Zürich sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine lösungsorientierte Legal Counsel-Person mit Fokus auf Humanforschung. Sie beraten Forschende und zentrale Stellen, prüfen und verhandeln Verträge im HFG-Kontext und arbeiten eng mit dem Rechtsdienst zusammen.

Sie koordinieren mit internen und externen Stakeholdern, gestalten Prozesse weiter und führen Informationsveranstaltungen zu rechtlichen Aspekten von Forschungsverträgen durch.

Legal Counsel – Human Research & Health Tech Contracts Arbeitgeber: ETH Zürich

Die ETH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Vergünstigungen und einem starken Fokus auf Diversität und Nachhaltigkeit, während Sie gleichzeitig Ihre fachlichen Kompetenzen kontinuierlich weiterentwickeln können. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das aktiv an der digitalen Zukunft mitwirkt und einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft hat.

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Kontaktdaten:

ETH Zürich Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel – Human Research & Health Tech Contracts mit Bravour zu bestehen

Rechtsberatung
Vertragsprüfung
Vertragsverhandlung
Kenntnisse im HFG-Kontext
Koordination mit Stakeholdern
Prozessgestaltung
Durchführung von Informationsveranstaltungen