Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Revision von Industrieanlagen, Anpassungen am Produktionsequipment vornehmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Pharma- und Chemiebereich mit Sitz in Pratteln.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, faire Entlohnung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Option auf Festanstellung und umfassende Einarbeitung vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit deinem technischen Know-how und Engagement.
- Qualifikationen: Mechaniker-Ausbildung, mehrjährige Erfahrung und fließendes Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Sie sind ein Mechaniker mit Erfahrung im Unterhalt? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Unser Kunde mit Sitz in Pratteln (BL) freut sich, mit Ihnen als Unterhaltsmechaniker zu arbeiten. Wenn Sie auch neugierig sind und folgendes Profil erfüllen, zögern Sie bitte nicht, mir Ihre Bewerbung zu senden.
Ihr Profil:
- Ausbildung als Mechaniker
- Mehrjährige Berufserfahrung
- GMP Erfahrung (von Vorteil)
- Deutsch mündlich wie schriftlich fliessend
- Bereitschaft zu überregionalen Serviceeinsätzen
- überdurchschnittliches Engagement in Ihrem Tätigkeitsbereich
- Führerschein
Ihre Aufgaben:
- Unterhalt, Revisionen und Wartung an diversen Industrieanlagen
- Anpassungen am Produktionsequipment vornehmen
- Erkennen von Optimierungsmöglichkeiten sowie Umsetzung technischer Verbesserungen
- Projektbezogene Mitarbeit
- allfälliges Leisten von Schichtarbeit und Pikettdienst
Ihre Perspektiven:
- Option auf Festanstellung
- krisensicherer Arbeitsplatz
- umfassende Einführung ins Arbeitsgebiet vor Ort
- faire Entlohnung
- berufsbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
Nun freue ich mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen auf Deutsch berücksichtigt werden.
Unterhaltsmechaniker / Servicetechniker Bereich Pharma/Chemie Arbeitgeber: exedra ag
Als Unterhaltsmechaniker bei unserem Kunden in Pratteln profitieren Sie von einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer fairen Entlohnung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten stetig erweitern können. Zudem erwartet Sie eine umfassende Einführung ins Arbeitsgebiet, die Ihnen den Einstieg erleichtert und Ihre berufliche Entwicklung unterstützt.
