Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Lebensversicherungs-Tarife und arbeite an strategischen Transformationsprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Lebensversicherung mit hybridem Arbeitsmodell.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, bis zu 60% remote, und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensversicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung in der Lebensversicherung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Finders sucht derzeit im Auftrag unseres Kunden einen Senior Actuary Life Expert (m/w/d) in Adliswil, Zürich. Hybrid-Arbeitsmodell mit bis zu 60% Remote-Arbeit.
Die Rolle umfasst:
- Entwicklung von Lebensversicherungstarifen
- Preisgestaltungsprinzipien
- Portfolio-Optimierung
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams an strategischen Transformationsprojekten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, mit 5–10 Jahren Erfahrung in der Lebensversicherung.
Senior Actuary — Life Insurance Pricing & Strategy (Hybrid) Arbeitgeber: Finders SA
Als führende internationale Privatbank bietet unser Kunde eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Teamarbeit und offene Kommunikation fördert. Zudem ermöglicht die Lage in einem pulsierenden Finanzzentrum den Zugang zu einem breiten Netzwerk von Fachleuten und spannenden Projekten im Bereich der IT-Infrastruktur.
