Swiss Corporate/M&A Lawyer – International Deals

Swiss Corporate/M&A Lawyer – International Deals

Zürich 63000 - 77000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate internationale Mandanten bei spannenden M&A-Transaktionen und strukturiere komplexe Deals.
  • Unternehmen: Flex Suisse, ein dynamisches Unternehmen in Zürich mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit hervorragenden Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte internationale Deals und entwickle deine Karriere in einem inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Corporate/M&A-Recht und starke Verhandlungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.

Flex Suisse sucht für einen unserer Kunden einen erfahrenen Corporate/M&A Lawyer zur Verstärkung des Teams in Zürich.

Die Stelle ist unbefristet, zwischen 80% und 100% gestellt und in Zürich angesiedelt; marktgerechtes Gehalt wird geboten.

Zu den Aufgaben gehört die Beratung nationaler und internationaler Mandanten bei komplexen M&A-Transaktionen, die Strukturierung, Verhandlung und Umsetzung von Akquisitionen, Joint Ventures und Umstrukturierungen sowie die Erstellung und Prüfung von Verträgen.

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Swiss Corporate/M&A Lawyer – International Deals Arbeitgeber: Flex Suisse

Flex Suisse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, wo Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Als Corporate/M&A Lawyer haben Sie die Möglichkeit, an spannenden internationalen Deals zu arbeiten und Ihre Karriere durch gezielte Weiterbildungsangebote voranzutreiben. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt und persönliche Entwicklung, was Flex Suisse zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Flex Suisse Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Swiss Corporate/M&A Lawyer – International Deals mit Bravour zu bestehen

Rechtskenntnisse im Bereich Corporate/M&A
Verhandlungsgeschick
Vertragsprüfung
Beratungskompetenz
Kenntnisse in M&A-Transaktionen
Strukturierungsfähigkeiten
Erfahrung mit Joint Ventures