Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für die mentale Gesundheit von Menschen jeden Alters in verschiedenen Kontexten.
- Unternehmen: FLC, ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Weiterbildung.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Flexible Einstiegsmöglichkeiten ab November 2026.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben der Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege oder gleichwertige Ausbildung, mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Psychiatrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 66150 - 80850 CHF pro Jahr.
Votre profil
- Bachelor HES-SO en Soins infirmiers ou équivalent ou diplôme étranger reconnu par la Croix-Rouge suisse
- Expérience professionnelle : au moins 2 ans à plein temps (taux de travail équivalent à 100% en Suisse) dans un établissement spécialisé en psychiatrie
- Expérience professionnelle en Suisse : au moins 1 an de pratique dans des conditions équivalentes
- Capacité d’écoute et de relation d’aide
- Capacité à être pro·actif·ve et à se positionner en tant que partenaire dans le travail en réseau
- Capacité à s’adapter au changement, à fonctionner de manière autonome et à gérer des situations complexes et des crises aiguës
- Permis de conduire indispensable
Vos futures missions
- Assurer des soins et une prise en charge adaptée à des personnes de tous âges, dans des contextes divers, en collaboration avec leur entourage
- Participer activement et en pluridisciplinarité, à l’organisation et au suivi du projet de soin défini avec le client
La FLC encourage les postulations internes. Alors si votre profil correspond et que vous êtes intéressé-e par un nouveau défi professionnel, transmettez-nous votre dossier (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail) via
Entrée en fonction : dès le 1er novembre 2026 ou à convenir
Renseignement : Monsieur Carlos COELHO VAZ, Responsable du CMS de Nyon
La FLC promeut un environnement de travail agréable, dynamique, varié et durable, ainsi que la formation continue. Elle offre en outre des prestations sociales de qualité.
Professionnalisme, reconnaissance, ouverture d’esprit, solidarité, respect, confiance : ensemble, continuons d’incarner nos valeurs au quotidien !
Un infirmier·ère référent en santé mentale pour le CMS de Nyon Arbeitgeber: Fondation de La Côte
Die Fondation de La Côte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung und Teamarbeit ermöglicht die Fondation ihren Mitarbeitenden, bedeutende Beiträge zur Gemeinschaft zu leisten und gleichzeitig von hochwertigen Sozialleistungen und kontinuierlicher Weiterbildung zu profitieren. Die Maison Verte Aux 4 Coins ist ein Ort, an dem Engagement und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen, was diese Position besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Fondation de La Côte ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Fondation de La Côte. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Fondation de La Côte bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Fondation de La Côte zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Un infirmier·ère référent en santé mentale pour le CMS de Nyon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Fondation de La Côte und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation de La Côte vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Fondation de La Côte wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
