Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Eben-Hézer Lausanne, eine Institution mit 125 Jahren Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit Behinderungen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem interdisziplinären Team mit vielfältigen Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Diplom in Sozialer Arbeit oder Pflege, Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Eben-Hézer Lausanne accueille et accompagne depuis 125 ans des personnes ayant une déficience intellectuelle. Elle promeut un regard positif sur les personnes en situation de handicap et met ses compétences au service de leur participation et de leur inclusion dans la société. Eben-Hézer Lausanne fait partie de la Fondation Eben-Hézer, organisme de droit privé, sans but lucratif et reconnu d'intérêt public.
Afin de compléter l'équipe éducative du Secteur DO, 3 lieux de vie de résidents et résidentes vieillissants, en situation de handicap avec troubles associés ou troubles du spectre autistique, nous cherchons un Éducateur social, ASE, ASSC ou Infirmier (H/F) à un taux d'activité de 80%.
Mission
- Vous contribuez activement au bien-être des résidents et leur assurez la plus grande autonomie possible.
- Vous garantissez un accompagnement éducatif ainsi que des soins quotidiens.
- Vous visez l'augmentation, le maintien de leurs compétences et les accompagnez dans les pertes.
- Vous les soutenez dans leur intégration sociale.
- Cette mission s'effectue en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec le réseau social.
Responsabilités
- Concevoir et mettre en œuvre l'accompagnement socio-éducatif individuel et collectif.
- Soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne et les accompagner dans les deuils.
- Effectuer les actes de soins et médico-techniques délégués en rapport avec votre niveau de compétence.
- Développer des stratégies éducatives adaptées aux besoins des résidents.
- Participer au choix, à la mise en place et à l'animation d'activités de détente et de loisirs.
- Assurer un accompagnement palliatif en cas de besoin.
- Collaborer activement avec les réseaux internes et externes.
- Travailler sur un mode interdisciplinaire pour répondre à des problématiques complexes et hétérogènes.
- Assurer les tâches administratives liées à l'équipe et aux résidents.
Profil souhaité
- Diplôme en éducation sociale de niveau ASE, ASSC, ES ou HES, ou diplôme d'infirmier HES.
- Expérience de plusieurs années dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou vieillissantes.
- Aisance dans le travail et la communication en équipe, l'organisation des tâches ; fiabilité.
- Bonne connaissance de l'informatique et des programmes Microsoft Office.
- Permis de conduire souhaité.
Cadre de travail
- Nous offrons la possibilité de participer au développement d'une importante institution, de relever des défis et, par le biais de formations continues, de développer vos compétences.
- Conditions selon la CCT dans le secteur social parapublic vaudois.
- Contrat de durée indéterminée.
- Horaires irréguliers, travail en week-end selon tournus, participation à des camps.
- Date d'entrée : De suite ou à convenir.
Personne de contact: Mme Sarah Mann, Spécialiste RH, Postulation.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement via le site web. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Éducateur social, ASE, ASSC ou Infirmier - Secteur Do - 80% Arbeitgeber: Fondation Eben-Hézer
Eben-Hézer Lausanne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit 125 Jahren Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen unterstützt und fördert. Unsere positive Arbeitskultur legt Wert auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitenden durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, ihre Fähigkeiten zu erweitern. Zudem bieten wir ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur sozialen Integration und zum Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner beitragen können.