Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einheit und unterstütze das Team bei der Betreuung von gefährdeten Kindern.
- Unternehmen: Starke Stiftung mit über 190 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Vorteile: Angenehmes Arbeitsumfeld, kreative Herausforderungen und faire Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Familien.
- Qualifikationen: Diplom als Sozialpädagoge/in und Erfahrung in der Arbeit mit Minderjährigen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
La Fondation Enfance Couvreu depuis 1829 s'engage activement dans l'accueil, la protection et le soutien de mineurs en danger dans leur développement. Nos prestations s’adressent aux enfants et également à leurs parents. Nous mettons en œuvre nos actions en concordance avec des valeurs que nous incarnons au quotidien. Nos activités s'inscrivent pleinement dans la politique de protection des mineurs édictée par l'État de Vaud. Forte de son engagement, la Fondation gère 5 internats et 6 unités ambulatoires, mobilisant pour cela plus de 250 collaboratrices et collaborateurs.
La mission principale de l’Accueil Socio-éducatif de jour (ASEJ) consiste à développer et soutenir les conditions nécessaires à la reprise développementale de l’enfant et au soutien des parents dans l’exercice de leur parentalité afin de favoriser le maintien de l’enfant dans son milieu familial. Dans ce cadre, la mesure de protection ASEJ a pour mission d'offrir une aide socio-éducative à des familles en difficulté dans l’éducation de leur enfant. Cela se traduit d’une part, par un accueil et un soutien éducatif spécialisé à des enfants âgés de 6 à 16 ans et d’autre part par un soutien au système familial et au sein du réseau primaire.
L’accompagnement proposé se déroule du lundi au vendredi durant les périodes scolaires, ainsi qu’un samedi sur deux et sur une partie des vacances scolaires. Les enfants sont accueillis sur la pause de midi ainsi que l’après-midi entre le retour de l’école et 18h. Le travail hors murs (à domicile ou dans le réseau primaire) se déroule principalement en dehors des heures d’accueil des enfants dans la structure.
Dans le cadre de l'évolution de la mission cantonale des ASEJ, nous avons le plaisir d'ouvrir un nouveau poste au sein de l'un de nos ASEJ.
Description du poste
Le responsable d’unité (RU) est, par délégation de la Direction de secteur, garant au quotidien de la ligne institutionnelle. Il coordonne et soutient l’équipe éducatives dans les différentes tâches qui permettent le bon fonctionnement de la structure. Le RU représente la Direction et est le garant du cadre institutionnel lors des rencontres de bilan qui ponctuent l’accompagnement ASEJ. Ses interventions auprès des situations ou du réseau professionnel visent à soutenir et garantir la ligne de l’accompagnement ASEJ dans chaque situation. Dans ce contexte, son temps de travail est réparti entre l’accueil des enfants au quotidien (à hauteur d’environ 55%) et les tâches de coordination.
Votre profil
- Être titulaire d'un diplôme HES ou ES d’éducateur·rice social·e ou titre jugé équivalent
- Plusieurs années d’expérience cliniques institutionnelles avec des mineurs
- Cursus nourri de formations continues en lien direct avec le travail clinique auprès de mineurs et de familles
- Bonnes connaissances de l’intervention socio-éducative en milieu ambulatoire
- Expérience dans un poste à responsabilité avec de la conduite de personnel serait un plus
- Leadership naturel
- De très bonnes capacités d’analyse, d’organisation, de coordination, de conduite ainsi qu’une grande aisance rédactionnelle
- Permis de conduire indispensable
Nous vous offrons
Un cadre de travail agréable, une équipe dynamique dans une organisation prête à valoriser les talents créatifs, ainsi qu'à relever des défis importants. Des conditions de travail selon la CCT Social.
Lieu de travail : ASEJ - La Villa, Boulevard St-2, 1800 Vevey
Entrée en fonction : au ou à convenir
Durée : indéterminée
Candidature : votre dossier complet (lettre de motivation, CV, CFC, diplômes, etc.) doit être adressé au plus tard le via Jobup.
Divers : les candidat·e·s sont prié·e·s de pré-réserver les dates des 8 ou 9 octobre 2026 pour la 1ʳᵉ phase des entretiens, ainsi que les 13 ou 14 octobre 2026 pour la 2ᵉ phase. Les dates définitives seront communiquées ultérieurement. Seules les candidatures reçues via Jobup seront prises en compte. Il ne sera répondu qu’aux profils correspondants.
Fondation Enfance Couvreu depuis 1829 Quai -Belgia 121800 Vevey
Responsable d’unité à 80% Arbeitgeber: Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829
Die Fondation Enfance Emma Couvreu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für das Wohl von gefährdeten Kindern einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung bietet die Stiftung nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Die einzigartige Gelegenheit, an einem humanitären Projekt wie der Maison d'enfants de Pompaples teilzunehmen, macht diese Position besonders bereichernd.
Kontaktdaten:
Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich in der Community
Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dich in lokalen Initiativen oder Organisationen zu engagieren. Schau, wo du mithelfen kannst – das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, wichtige Kontakte zu knüpfen.
✨Besuch Fachveranstaltungen
Nimm an Workshops, Seminaren oder Konferenzen im Bereich Sozialarbeit teil. Dort triffst du Gleichgesinnte und Fachleute, das kann dir helfen, mehr über offene Teilzeitstellen bei Organisationen wie Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 zu erfahren.
✨Social Media nutzen
Nutze Plattformen wie Facebook oder Instagram, um Gruppen für Sozialarbeit zu finden. Teile deine Interessen und suche nach Möglichkeiten, die in deiner Region angeboten werden – oft werden offene Stellen dort direkt gepostet!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du eine Teilzeitstelle in der Sozialarbeit suchst, schau auf der Webseite von Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 vorbei. Dort findest du spezifische Infos zu offenen Positionen und kannst direkt deine Bewerbung senden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable d’unité à 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Erfahrung im Bereich Sozialarbeit:In dim CV sollsch deutlich mache, was für Erfahrung du im Bereich Sozialarbeit hesch. Wenn du Praktika oder ehrenamtlichi Tätigkeiten ghäbet hesch, füeg die unbedingt ein. Das zeigt, dass du die notwendige Leidenschaft und Betreuungskompetenz mitbringisch!
Verbinde din Motivation mit de Anforderungen:In dim Bewerbungsschreiben ists wichtig, dass du erläuterisch, warum du dich speziell für die Teilzeitarbeit bei Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 interessiersch. Erkläre, was dich motiviert, im Bereich Sozialarbeit z’schaffe und wie du zum Team, sympathisch und flexibel im Teilzeitrahmen, passt.
Zitier spezifischi Fähigkeiten:Denke daran, spezifisch Fähigkeiten wie Kommunikations- und Vertrauensfähigkeit zu erwähnen. Im Bereich Sozialarbeit sind die zwischenmenschliche Fähigkeite entscheidend. Zeig uns, wie du in schwierige Situationen umgehen kannst und konfliktfähig bist, um das Team optimal zu unterstützen.
Relevante Dokumente und Nachweise:Falls du spezielle Zertifikate, wie bspw. in Psychologie oder Sozialkompetenz, hesch, vergiss sie nöd! Die Dokumente sollten in dinem Bewerbungsschreiben angeführt werde, damit wir gleich sehen, was für Qualifikationen du mitschleppsch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 vorbereitet
✨Wissen über soziale Arbeit
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Sozialarbeit vertraut. Du könntest Fragen zu aktuellen Themen wie Inklusion oder Sozialpolitik bekommen. Das zeigt, dass du gut informiert bist und dich für die Materie interessierst.
✨Praktische Beispiele bereit haben
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Klienten oder in Projekten umgegangen bist. Diese Anekdoten helfen dir, deine Fähigkeiten zu veranschaulichen und zu zeigen, wie du in einer Teilzeitposition einen echten Unterschied machen könntest.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitrolle ist es wichtig, deine Flexibilität zu zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst, z.B. unterschiedliche Arbeitszeiten oder wechselnde Klientenbedürfnisse.
✨Fragen zur Organisation
Überlege dir, was dich an der Arbeit bei Fondation Enfance Emma Couvreu depuis 1829 begeistert. Frag konkret nach ihren Projekten oder der Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse und dass du dir bereits Gedanken gemacht hast, wie du dort reinpasst.
