Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Rechnungswesen und HR, übernehme Verantwortung für Finanzen und Personalprozesse.
- Unternehmen: Fritz Schiess AG, führend in der Feinstanztechnik mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle in Lichtensteig mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und arbeite an spannenden Herausforderungen im Finanz- und HR-Bereich.
- Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in Finanzen und HR, Führungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Die Fritz Schiess AG ist Erfinder der Feinstanztechnik und gehört zu den führenden Unternehmen in der Herstellung von einbaufertigen Feinstanz- und Stanzteilen sowie kompletten Baugruppen. Unsere Präzisionsteile kommen in anspruchsvollen Industrieanwendungen zum Einsatz und erfüllen höchste Qualitätsanforderungen. Moderne Produktionsanlagen, langjähriges Know-how und ein konsequentes Qualitätsmanagement prägen unsere Arbeitsweise. Mitarbeitende profitieren von einer technisch geprägten Umgebung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, an innovativen Lösungen mitzuwirken.
Rollenbeschreibung
Als Leiter:in Rechnungswesen und HR trägt Sie die Gesamtverantwortung für die Finanzbuchhaltung, das Controlling sowie sämtliche HR-Prozesse des Unternehmens. Im Alltag erstellen und prüfen Sie Abschlüsse, überwachen Budget- und Liquiditätsplanung und sorgen für eine verlässliche finanzielle Steuerung. Parallel verantworten Sie die Personaladministration von Eintritt bis Austritt, unterstützen Führungskräfte in HR-Fragen und entwickeln Richtlinien sowie Prozesse für eine moderne Personalarbeit. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, bereiten Entscheidungsgrundlagen vor und optimieren Abläufe in beiden Verantwortungsbereichen. Diese Position ist eine Vollzeitstelle, wird vor Ort ausgeübt und ist in Lichtensteig angesiedelt.
Qualifikationen
- Finanzen & Rechnungswesen: Fundierte Kenntnisse in Finanz- und Betriebsbuchhaltung, Abschlusswesen (z.B. nach Schweizer Rechnungslegungsstandards), Controlling sowie Budget- und Liquiditätsplanung.
- Human Resources: Erfahrung in Personaladministration, Lohn- und Sozialversicherungswesen, Rekrutierung, Betreuung von Mitarbeitenden und Entwicklung von HR-Prozessen und -Richtlinien.
- Führung & Organisation: Ausgeprägte Führungs- und Entscheidungsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von Prozessen.
- Kommunikation & Zusammenarbeit: Klarer, wertschätzender Kommunikationsstil, Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und der Geschäftsleitung, hohes Mass an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit.
- Ausbildung & Zusatzqualifikationen: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung mit Vertiefung im Finanz- oder HR-Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Rechnungswesen oder Personalmanagement; gute IT-Anwenderkenntnisse (ERP-Systeme, MS Office) und sehr gute Deutschkenntnisse.
Leiter/in Rechnungswesen und HR Arbeitgeber: Fritz Schiess AG
Die Fritz Schiess AG bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeitende die Möglichkeit haben, an hochpräzisen Lösungen zu arbeiten. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. In Lichtensteig profitieren Sie von einer modernen Infrastruktur und einem engagierten Team, das Wert auf Qualität und Teamgeist legt.
