Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Vertriebs-, Marketing- und Kommunikationsstrategie für HOTELA.
- Unternehmen: HOTELA, eine dynamische Institution in der Hotellerie.
- Vorteile: Führungsposition mit einem engagierten Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Montreux oder Bern mit einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum und die Zukunft von HOTELA aktiv mit.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft und Erfahrung in Verkauf und Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
HOTELA sucht eine/n Direktor/in Verkauf, Marketing & Kommunikation, der/die der Geschäftsleitung beitritt.
Sie definieren und steuern die Vertriebs-, Marketing- und Kommunikationsstrategie der Institution.
Die Position ist in Montreux oder Bern angesiedelt; Sie führen ein Team von 16 Mitarbeitenden, verteilt auf Westschweiz und Deutschschweiz.
Sie verfügen über einen Abschluss in Betriebswirtschaft, ergänzt durch Weiterbildung in Verkauf, Marketing und Management, sowie über fundierte Erfahrung
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Leiter/in Verkauf, Marketing & Kommunikation – Wachstum Arbeitgeber: Ganci Partners
HOTELA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und kreativen Umgebung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamklima fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und bieten Ihnen die Chance, innovative Strategien im Verkauf, Marketing und Kommunikation zu gestalten. Unsere Standorte in Montreux und Bern bieten nicht nur eine atemberaubende Kulisse, sondern auch ein Netzwerk von Fachleuten, das den Austausch und das Wachstum fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter/in Verkauf, Marketing & Kommunikation – Wachstum erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Ganci Partners ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Ganci Partners.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Ganci Partners zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Ganci Partners
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Ganci Partners zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Verkauf, Marketing & Kommunikation – Wachstum mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Ganci Partners passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Ganci Partners beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Ganci Partners sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Ganci Partners gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ganci Partners vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Ganci Partners bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Ganci Partners im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
