Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Lernende auf ihrem individuellen Weg zur Pflegefachperson.
- Unternehmen: Alters- und Pflegeheime Teufen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und fördere junge Talente.
- Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson HF und Freude an der Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Die Alters- und Pflegeheime Teufen bieten in den Häusern Lindenhügel und Unteres Gremm 105 älteren Menschen ein Zuhause.
Suchen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Ihr Mitwirken und Mitgestalten gefragt ist?
Dann sind Sie richtig bei uns!
- Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als
- Ihre Aufgaben
- Sie begleiten, fördern und unterstützen unsere Lernenden und Studierenden aus verschiedenen Ausbildungsstufen auf ihrem individuellen Lernweg.
- Sie coachen und befähigen unsere Berufsbildenden in ihrer anspruchsvollen Ausbildungsrolle.
- Je nach Beschäftigungsgrad arbeiten Sie auch aktiv in der Praxis mit.
- Sie entwickeln den Bereich Bildung gemeinsam mit dem Team kontinuierlich weiter und bringen neue Ideen ein.
- Sie pflegen den Austausch mit Berufsfachschulen, Höheren Fachschulen sowie dem HF-Ausbildungsverbund AR/AI.
- Sie wirken aktiv bei der Rekrutierung neuer Lernender und Studierender mit und repräsentieren unsere Institution als attraktive Ausbildungsstätte.
- Das bringen Sie mit
- Abschluss als diplomierte Pflegefachperson HF.
- Methodisch-didaktische Kompetenzen; idealerweise verfügen Sie über einen Abschluss als Ausbilder/in mit eidg. Fachausweis oder über die SVEB-Zertifikate 1 und 2.
- Freude daran, Menschen zu begleiten, zu fördern und in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Geschick im Umgang mit herausfordernden Situationen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Unternehmerisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung mitzutragen.
- Organisationstalent sowie Freude an administrativen und koordinativen Aufgaben.
- #J-18808-Ljbffr
Ausbildungsverantwortliche/r 50–100 % Arbeitgeber: Gemeinde Teufen AR
Die Alters- und Pflegeheime Teufen sind ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Hier fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern bieten auch eine wertschätzende Kultur, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit einer klaren Ausrichtung auf die Ausbildung und das Wohl unserer Lernenden schaffen wir eine bedeutungsvolle und erfüllende Arbeitsatmosphäre in einer der schönsten Regionen der Schweiz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildungsverantwortliche/r 50–100 % erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Gemeinde Teufen AR ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Gemeinde Teufen AR. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Gemeinde Teufen AR bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Gemeinde Teufen AR zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungsverantwortliche/r 50–100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Gemeinde Teufen AR und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Teufen AR vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Gemeinde Teufen AR wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
