Leiter*in Soziale Dienste – Führungsrolle im Sozialbereich

Leiter*in Soziale Dienste – Führungsrolle im Sozialbereich

Wattwil 63000 - 77000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Sozialen Dienste und manage wichtige Bereiche wie Sozialhilfe und Jugendarbeit.
  • Unternehmen: Gemeinde Wattwil – ein engagierter Arbeitgeber im Sozialbereich.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Arbeit und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Eine verantwortungsvolle Rolle mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das soziale Umfeld deiner Gemeinde und unterstütze Menschen in Not.
  • Qualifikationen: Fachliche Ausbildung, Weiterbildung im Sozialrecht und Erfahrung im Sozialbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.

Die Gemeinde Wattwil sucht eine Leiterin oder einen Leiter der Sozialen Dienste (80-100%) mit sofortigem Start. Sie tragen die fachliche, organisatorische und personelle Gesamtverantwortung für die Abteilung und steuern Bereiche wie Sozialhilfe, Asylwesen, Alimenten und offene Jugendarbeit.

Sie verfügen über die nötige Grundausbildung, eine einschlägige Weiterbildung und fundierte Kenntnisse im Sozialrecht.

Leiter*in Soziale Dienste – Führungsrolle im Sozialbereich Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung, Politische Gemeinde Wattwil

Die Gemeinde Wattwil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit im Sozialbereich bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der Mitarbeitende ihre Fähigkeiten entfalten können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer engagierten Gemeinschaft, die sich für das Wohl der Bevölkerung einsetzt.

G

Kontaktdaten:

Gemeindeverwaltung, Politische Gemeinde Wattwil Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Soziale Dienste – Führungsrolle im Sozialbereich mit Bravour zu bestehen

Fachliche Verantwortung
Organisatorische Fähigkeiten
Personelle Verantwortung
Kenntnisse im Sozialrecht
Sozialhilfe-Management
Asylwesen-Kenntnisse
Alimentenverwaltung