Bereichsleiter in Food / Non Food

Bereichsleiter in Food / Non Food

Ebikon 49500 - 60500 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte das Einkaufserlebnis und führe dein Team im Food- und Non-Food-Bereich.
  • Unternehmen: Migros-Gruppe, bekannt für stabile Strukturen und vielfältige Karrieremöglichkeiten.
  • Vorteile: Attraktive Versicherungsvergünstigungen, Gesundheitsmanagement und vergünstigte Fitness-Abos.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte auf Freizeit- und Kulturangebote.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse das Einkaufserlebnis direkt.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Detailhandel und hohe Sozialkompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.

Gestalte das Einkaufserlebnis in der Migros mit!

Als Bereichsleiter in Food / Non Food bist du für die Warenbewirtschaftung, Warenpräsentation und Einhaltung der Qualitäts- und Frischestandards verantwortlich.

Du berätst unsere Kundschaft kompetent, planst den Personaleinsatz effizient und förderst deine Mitarbeitenden gezielt.

  • Was du bewegst
  • Personaleinsatzplanung
  • Mitarbeiterförderung
  • Fachgerechte Kundenberatung und Erteilen von Kundenauskünften
  • Warendisposition, -präsentation und -pflege
  • Qualitäts-, Data- und Frischekontrolle
  • Inventarbewirtschaftung
  • Was du mitbringst
  • Berufserfahrung
  • im Detailhandel, vorzugsweise im Food-Bereich
  • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Hohe Sozialkompetenz und Einsatzbereitschaft
  • Selbstständige sowie exakte Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
  • Was wir dir bieten
  • Teil der Migros-Gruppe - Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
  • Gesund arbeiten - Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen
  • Handy-Abo - Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde
  • Berufliche Vorsorge - Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung
  • Cumulus-Punkte - Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food
  • Klubschule Migros - Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul-Kursen bis zu max. CHF 1000.- (bei 100%-Pensum)
  • Freizeit- und Kulturangebote - Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
  • Sport- und Fitnessangebote - Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark

Bereichsleiter in Food / Non Food Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Luzern

Die Migros-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Aushilfe oder Studierende im Detailhandel nicht nur eine moderne Infrastruktur und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene Du-Kultur, die Teamgeist und Nähe fördert. Hier hast du die Möglichkeit, in einem stabilen Umfeld zu arbeiten, das dir vielfältige Karrieremöglichkeiten und attraktive Benefits bietet, während du gleichzeitig deine persönliche Entwicklung und Eigenverantwortung stärken kannst.

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Kontaktdaten:

Genossenschaft Migros Luzern Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter in Food / Non Food mit Bravour zu bestehen

Warenbewirtschaftung
Warenpräsentation
Qualitätskontrolle
Frischekontrolle
Kundenberatung
Personaleinsatzplanung
Mitarbeiterförderung