Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Grossprojekte im Bereich Wasserkraft und sorge für deren Erfolg.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Energieerzeugung mit starkem Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserkraft und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ingenieur/in FH/ETH mit Erfahrung in Projektleitung und Wasserkraftanlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
HYDRO Exploitation SA ist ein wichtiger Dienstleister, der insbesondere im Bereich Betrieb und Unterhalt von Energieerzeugungsanlagen tätig ist. Wir vereinen sämtliche dazu benötigten Kompetenzen unter einem Dach, vom Instandhaltungspersonal bis hin zum Engineering. Wir betreiben und unterhalten einen Anlagenpark mit mehr als 40 Wasserkraftanlagen. Deren installierte Leistung entspricht ungefähr 22% der in der Schweiz vorhandenen Leistung aus Wasserkraft (25% mit den Pumpstationen). Zusammen erzeugen die von uns betriebenen Anlagen etwa 16 % des Stroms aus Wasserkraft in der Schweiz.
Dank unseres einzigartigen Fachwissens schlagen wir unseren Kunden Dienstleistungen mit einem hohen Mehrwert vor, welche deren vielfältigen Bedürfnisse sowie deren hohen Qualitätsansprüche befriedigen. Unser Dienstleistungsspektrum wendet sich an Elektrizitätsunternehmen, öffentliche Institutionen, Transportunternehmen sowie an die Industrie. Wir sind hauptsächlich in der Schweiz tätig, führen aber hin und wieder auch Einsätze im Ausland aus.
Arbeitsort: Hybrid
Ihre Mission:
Wir suchen einen Projektmanager/in & Oberbauleiter/in, der Folgendes verwalten leiten technische, multidisziplinäre Grossprojekte im Rahmen der Revision und Erneuerung von Wasserkraftanlagen kann.
Ihre Aufgaben:
- Die Organisation, Planung und Überwachung von Studien und Arbeiten sicherstellen und dabei die Einhaltung von Kosten, Fristen und Qualitätsstandards gewährleisten
- Abweichungen (bei Kosten, Fristen und Qualität) erkennen und die erforderlichen Korrekturmaßnahmen ergreifen
- Organisieren und koordinieren des Einsatzes von Personal und technischen Mitteln
- Organisation und Überwachung der Beschaffung von Dienstleistungen Dritter
- Leitung und Abstimmung der verschiedenen Projektbeteiligten unter Gewährleistung einer effizienten Kommunikation
- Sicherstellung des Informationsaustausches mit den Kunden
- Sicherstellung des Risikomanagements und der Überwachung von Kontrollmassnahmen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Offerten und Nachträgen
Ihre Kompetenzen:
- Ingenieur/in FH/ETH, vorzugsweise in Elektrotechnik, Automation oder Maschinenbau
- Abgeschlossene Weiterbildung als Projektleiter/in, fundierte Berufserfahrung in der Leitung von multidisziplinären Grossprojekten
- Erfahrung in Zusammenhang mit dem Betrieb von Wasserkraftanlagen oder im Bereich von industriellen Anlagen ist wünschenswert
- Ausgezeichnete Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Deutsche oder Französische Muttersprache mit sehr guten Kenntnissen der zweiten Sprache. Englischkenntnisse sind erforderlich
Wir sind auf unserem Fachgebiet eines der führenden Unternehmen auf dem Markt und bieten Ihnen ausgezeichnete Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsklima.
Wenn Sie an dieser Herausforderung interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome, Arbeitszeugnisse) über unser Online-Portal ein. Frist: 9. September 2026. Für weitere Informationen steht Ihnen das HR-Team gerne zur Verfügung.
Projektleiter & Generaldirektor für Bauwesen Arbeitgeber: HYDRO Exploitation SA
HYDRO Exploitation SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich der Wasserkraft zu arbeiten, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Teamkultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen und der Chance, einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Energieproduktion in der Schweiz zu leisten.
