Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Softwareprojekte und entwickle neue Lösungen von der Idee bis zur Markteinführung.
- Unternehmen: Agiles Team bei IMS mit flachen Hierarchien und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 5 Wochen Ferien und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und eine Kultur, die Vertrauen und Eigenverantwortung fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareprojekten und agilen Methoden, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Wir suchen dich - werde Teil dieses agilen Teams.
Du hast Freude daran, Softwareprojekte von der Idee bis zur erfolgreichen Einführung zu begleiten und trägst mit deinem Engagement dazu bei, dass aus Visionen funktionierende, innovative Lösungen entstehen. Bei der IMS übernimmst du abhängig vom jeweiligen Projekt die Rolle als Projektleiter, Product Owner oder eine Kombination aus beiden. Dich erwarteten eine kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und eine Kultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.
Deine Aufgaben
- Als Projektleiter:in:
- Du übernimmst die Leitung von spannenden, innovativen Softwareprojekten.
- Du führst und berätst unsere Kunden während des gesamten Projektzyklus.
- Du verantwortest Termine, Kosten, Qualität und Risiken – inklusive Projektcontrolling und Reporting.
- Du koordinierst verschiedene Anspruchsgruppen und sorgst für reibungslose Kommunikation.
- Als Product Owner:
- Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen – von etablierten Anwendungen bis hin zu neuen Produkten und Ideen.
- Du begleitest neue Ideen von der ersten Konzeption und Validierung über Prototypen bis hin zur produktiven Lösung.
- Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und Anwender, hinterfragst Anforderungen und übersetzt sie in sinnvolle Weiterentwicklungen.
- Du kannst fachliche, technische und wirtschaftliche Anforderungen gegeneinander abwägen und daraus klare Prioritäten ableiten.
- Du behältst neben neuen Funktionen auch Qualität, Wartbarkeit, technische Schulden und die nachhaltige Weiterentwicklung der Lösungen im Blick.
- Du verantwortest und priorisierst das Product Backlog, planst Releases und pflegst die Roadmap.
- Du erkennst Änderungswünsche, analysierst Auswirkungen und steuerst Anpassungen gezielt.
- Du stellst sicher, dass die entwickelten Lösungen einen nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden und Anwender schaffen.
- Darüber hinaus:
- Du hast Freude daran, sowohl bestehende und über Jahre gewachsene Softwarelösungen nachhaltig weiterzuentwickeln als auch neue Ideen und Lösungen voranzutreiben.
- Du bringst dich unternehmerisch in den Aufbau neuer Produkte und Innovationen ein und begleitest vielversprechende Ideen von der Validierung bis zur Markteinführung.
- Du bist aktiv in Workshops, Konzept- und Offerterstellungen involviert.
- Du kommunizierst klar und proaktiv mit Stakeholdern und im Team.
- Du sorgst für die Einhaltung der projektbezogenen Qualitätssicherungsmassnahmen.
- Du übernimmst die fachliche Führung des Teams und entwickelst es sowohl inhaltlich als auch menschlich weiter; bei Interesse ist eine Linienverantwortung möglich.
- Du unterstützt im Verkaufsteam bei der Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen und in der Akquise.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Softwareprojekten sowie sicher im Umgang mit agilen Methoden (Scrum, SAFe) und Tools (z. B. Jira, Confluence).
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Teamorientierte, wertschätzende und verbindliche Persönlichkeit.
- Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung.
- Freude an Verantwortung und an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
- Fundiertes technisches Verständnis (Softwareentwicklung, Schnittstellen, Systemarchitektur).
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.
Das erwartet dich bei uns
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum.
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Softwareentwickler und Softwareentwicklerinnen und Einsatz zeitgemässer Technologien, Methoden und KI-gestützter Werkzeuge.
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung.
- 40-Stunden-Woche, 5 Wochen Ferien, attraktive Benefits und eine Kultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Begeisterung setzt.
Warum IMS?
Wir entwickeln nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen, die begeistern. Bei uns kannst du Neues ausprobieren, Ideen einbringen und deine Projekte wirklich prägen. Unsere agile Arbeitsweise ist kein Schlagwort, sondern gelebte Realität – im Team, in den Projekten und in der Zusammenarbeit.
Du sendest Deine Unterlagen an E-Mail schreiben mit dem Betreff "Inserat _PLPO".
Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Projektleiter & Product Owner 80-100% Arbeitgeber: IMS Informatik und Management Service AG
Die IMS bietet dir als Projektleiter & Product Owner eine spannende und verantwortungsvolle Rolle in einem agilen Team, wo du innovative Softwareprojekte von der Idee bis zur Markteinführung begleitest. Mit flachen Hierarchien, einer kollegialen Atmosphäre und flexiblen Arbeitszeiten fördert die IMS nicht nur deine persönliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht dir auch, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken. Hier kannst du deine Ideen einbringen und in einem Umfeld arbeiten, das auf Vertrauen und Eigenverantwortung setzt.
Kontaktdaten:
IMS Informatik und Management Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter & Product Owner 80-100% erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von IMS Informatik und Management Service AG wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie IMS Informatik und Management Service AG einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter & Product Owner 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei IMS Informatik und Management Service AG auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMS Informatik und Management Service AG vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
