Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache technische Anlagen und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Innovatives Immobilienunternehmen mit Fokus auf urbane Entwicklung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und gute Aufstiegschancen in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäuden in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gebäudetechnik und Teamplayer-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Die Intershop Gruppe ist ein an der SIX Swiss Exchange kotiertes Immobilienunternehmen mit Sitz in Zürich, das im Markt Mehrwerte schafft. Immobilien mit Entwicklungspotenzial werden in pulsierende Liegenschaften verwandelt und ehemalige Industrieareale zukunftsfähig umgenutzt. Unser Fokus liegt auf Büro- und Gewerbeflächen in urbanen Zentren in der ganzen Schweiz.
Zur Verstärkung unseres Facility-Management-Teams suchen wir per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine engagierte und kompetente Persönlichkeit in der Position als Mitarbeiter:in Gebäudetechnik.
Als Fachkraft im Bereich Gebäudetechnik übernehmen Sie Verantwortung und unterstützen unser Team im Puls 5 in Zürich sowie weiteren Liegenschaften in der Region. Wenn Sie eine Leidenschaft für Gebäudetechnik mitbringen und eigenverantwortlich arbeiten möchten, könnte dies Ihr nächster Karriereschritt sein.
Ihre Aufgaben
- Bedienen, Überwachen und Sicherstellen des störungsfreien Betriebs technischer Anlagen im Bereich HLKS
- Planen, Organisieren und Koordinieren von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch Eigen- oder Fremdleistung
- Unterstützen bei der Fehlersuche, Reparatur und Behebung technischer Störungen sowie bei der Bewältigung technischer Herausforderungen an gebäudetechnischen Anlagen
- Ausführen und Rapportieren von Regiearbeiten sowie Zusatzleistungen
- Verantworten des Schliessmanagements inklusive Bestellung, Vergabe und Programmierung von Schlüsseln
- Begleiten und Überwachen externer Lieferanten, Servicepartnern und Handwerkern
- Ansprechperson für Mieter, Kunden und Verwaltungen in technischen und infrastrukturellen Belangen
- Sicherstellen der Einhaltung des Pflichtenhefts sowie Führen eines Anlagenjournals
- Mitarbeit bei der Verbesserung der objektspezifischen Datenqualität und Stammdatenpflege in der FM-Software «Campos»
- Mitwirken bei der Budgeterstellung in Zusammenarbeit mit dem Objektleiter
- Leisten von Pikettdienst gemäss Einsatzplanung
- Flexibler Einsatz auf verschiedenen Liegenschaften innerhalb des zugewiesenen Portfolios sowie Übernahme der Stellvertretung bei Abwesenheiten von Objektleitenden und/oder technischen Mitarbeitenden
Ihr Profil
- Abgeschlossene gebäudetechnische Ausbildung EFZ
- Erfahrung im technischen Gebäudeunterhalt
- Teamplayer, der die Zusammenarbeit in einem kollegialen Umfeld schätzt und aktiv die gegenseitige Unterstützung fördert
- Elektrokenntnisse NIV 15, NIV 14 erwünscht (NIV 13 von Vorteil)
- Führerausweis Kategorie B
- Flexibilität und Bereitschaft zu Pikettdienst
- MS-Office Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Selbstständigkeit
- Ein motivertes, professionelles und unterstützendes Team
- Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld
- Förderung von Aus- und Weiterbildungen sowie Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Gratis Parkplatz in den zugewiesenen Liegenschaften
- Teamevents und vieles mehr...
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. der vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF).
Mitarbeiter:in Gebäudetechnik 100% Arbeitgeber: Intershop Management AG
Die Intershop Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Bereich Gebäudetechnik eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einem motivierten Team, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung, ist die Position am Puls 5 in Zürich nicht nur eine berufliche Herausforderung, sondern auch eine Chance, in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsklima zu wachsen.
