Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau

Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau

Bäretswil Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne Mandate und baue langfristige Beziehungen zu Grundeigentümern auf.
  • Unternehmen: iPersonal AG, ein dynamisches Unternehmen in der Region Bäretswil.
  • Vorteile: Feste Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, im Zürcher Oberland zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Immobilienmarkt aktiv mit und entwickle deine Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienvermarktung und ausgezeichnete Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

i Personal AG in der Region Bäretswil sucht einen erfahrenen Immobilienvermarkter (100 %), Festanstellung, Einsatzbeginn sofort oder nach Vereinbarung.

Sie arbeiten im Umfeld des Zürcher Oberlandes und bauen langfristige Beziehungen zu Grundeigentümern auf.

Ihre Tasks umfassen die Bearbeitung von Verkaufsanfragen, Gewinnung von Mandaten und eine datenbasierte Marktbearbeitung.

Sie arbeiten sauber im Dossier- und Pipeline-System und überzeugen mit stilvollem Deutsch.

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Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau Arbeitgeber: iPersonal GmbH

iPersonal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team in Bad Ragaz zu arbeiten. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, bieten attraktive Anstellungsbedingungen und unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage, die eine gute Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld gewährleistet.

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Kontaktdaten:

iPersonal GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau erhalten könntest

Treffe Dich an den richtigen Orten

Schnapp dir die Gelegenheit und besuche lokale Immobilien-Messen oder Networking-Events. In der Immobilienbranche gibts oft Events, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern quatschen kannst – zeig dich aktiv und knüpfe Kontakte!

Nutze dein Netzwerk

Red mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen – vielleicht kennen sie jemanden in der Immobilienbranche, der grad sucht. Die Empfehlungen und Verbindungen über persönliche Kontakte sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Hebe dich ab mit einem Projekt

Zeige dein Wissen, indem du ein kleines Projekt oder eine Marktanalyse über ein bestimmtes Gebiet machst. Teile das auf Social Media oder in Immobilien-Communities – das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern könnte auch von Recruitern gesehen werden!

Bewerben über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei iPersonal GmbH im Immobilienbereich willst, schau unbedingt auf unsere Website vorbei. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst dich direkt bewerben und deine Motivation zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Immobilienvermarktung
Beziehungsaufbau zu Grundeigentümern
Bearbeitung von Verkaufsanfragen
Gewinnung von Mandaten
datenbasierte Marktbearbeitung
saubere Dokumentation im Dossier-System
Pipeline-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach's persönlich:Wenn du dich für die Stelle als Senior Immobilienvermarkter – Mandate gewinnen & Marktaufbau bei iPersonal GmbH bewirbst, vergiss nicht, deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar rüberzubringen. Erklär, wieso dich genau dieser Bereich interessiert und was du dem Team bieten kannst!

Zeig deine Qualifikationen:Im Immobiliensektor ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar aufzeigst. Füge alles Wichtige in deinen Lebenslauf ein, wie zum Beispiel spezifische Projekte, Zertifikate oder auch deine Ausbildung im Bereich Immobilien. Das hilft den Personalverantwortlichen, einen guten Überblick über deine fachlichen Fähigkeiten zu bekommen.

Bezüge zu Schlüsselprojekten:Falls du schon Erfahrungen in der Immobilienbranche hast, zeig diese konkret auf! Nenn Beispiele von Projekten, an denen du mitgearbeitet hast, und beschreib deine Rolle darin. Das gibt einen besseren Eindruck von deinem praktischen Wissen und zeigt, dass du mit der Materie vertraut bist.

Informiere dich über iPersonal GmbH:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir iPersonal GmbH genau an! Informiere dich über ihre Projekte, Werte und Kultur. Ein paar persönliche Bezüge in deine Bewerbung einzubauen, zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst und nicht einfach eine Standardbewerbung verschickst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iPersonal GmbH vorbereitet

Kenntnis über den Immobilienmarkt zeigen

Es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis vom aktuellen Immobilienmarkt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Trends und Entwicklungen zu beantworten. Wir sollten auch die gängigen Zutaten in der Branche kennen, wie Mietpreise und Immobilienbewertung, um uns gut zu positionieren.

Portfolio und Erfahrungen hervorheben

Bring ein paar Beispiele von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast, sei es im Studium oder in Praktika. Dein Portfolio sollte ordentlich und übersichtlich sein, damit wir die Fähigkeiten und das Wissen zu Themen wie Vertrieb und Vertragsverhandlungen klar präsentieren können.

Praktische Zahlenverständnis

Bereite dich auf spezifische Fragen vor, die dein Zahlenverständnis testen. Als Immobilienprofi wird man oft nach Analysen von Renditen oder Finanzierungsmodellen gefragt. Wir sollten sicherstellen, dass wir solche Berechnungen üben, damit wir selbstbewusst antworten können.

Selbstbewusste Kommunikation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Verkaufsgespräche zu simulieren oder auf Kundenanfragen zu reagieren, denn hier zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, überzeugend zu kommunizieren.