Assistenz- oder Fachpsychologe/-in

Gemeinsam für Lebensqualität

Für die Kinder- und Jugendpsychiatrie im Psychiatrie-Zentrum Surselva am Standort Ilanz suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung:

Arbeitsort: Ilanz

Pensum: 40 - 100%

Ihre Umgebung

Sie arbeiten am Psychiatrie-Zentrum Surselva in Ilanz in einem interdisziplinären Team und gestalten die ambulante psychiatrische Versorgung der Region aktiv mit. Dabei erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld mit guter Zusammenarbeit und engem fachlichem Austausch.

Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten weitgehend selbständig in unserem Psychiatrie-Zentrum Surselva in Ilanz.
• Sie sind in der Lage, die in der Kinder- und Jugendpsychiatrie gängigen psychodiagnostischen Testverfahren einzusetzen.
• Sie führen neben den psychotherapeutischen Abklärungen und Behandlungen auch Kriseninterventionen durch.

Unser Anforderungsprofil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Psychologie und haben bereits berufliche Erfahrung im Bereich Diagnostik und Psychotherapie bei Kindern und Jugendlichen.
• Sie haben die Psychotherapieausbildung mit eidg. Anerkennung abgeschlossen oder befinden sich in fortgeschrittener Ausbildung.
• Sie arbeiten regelmässig mit verschiedenen involvierten Personen im Umfeld der Familie z. B. Lehrpersonen, Sozialarbeiter, Jugendanwaltschaft, KESB etc. zusammen.
• Sie verfügen über vertiefte Kompetenzen im Bereich Kindertherapie sowie über hohe Sozial- und Handlungskompetenz.
• Sie sind kreativ, flexibel und kommunikativ.
• Romanische Sprache von Vorteil.

Wir bieten Ihnen

• Integration in ein erfahrenes interprofessionelles Team mit einer angenehmen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre.
• Fortschrittliche Arbeitsbedingungen.
• Nutzen Sie unser internes Fort- und Weiterbildungsangebot – wir unterstützen auch Ihre externen Fortbildungsanliegen.
• Mit Teilzeit- und Jobsharing-Modellen, regelmässigen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub schaffen wir eine optimale Work-Life-Balance.

Ihre Kontaktpersonen

Lea Simeon, Oberpsychologin

Lea Simeon, MSc

Karriere- und Laufbahnmöglichkeiten

Ihre Benefits

• Mit Ihrer wertvollen Arbeit bei den PDGR leisten Sie einen Beitrag zu mehr Lebensqualität für unsere Patienten, Bewohnerinnen, betreuten Angestellten und Schüler.
• Ferien: Unser Arbeitszeitmodell ist so aufgebaut, dass alle Mitarbeitenden über das Jahr eine Woche Arbeitszeit vorarbeiten. Von diesem Vorholen der Arbeitszeit profitieren Sie mit bis zu einer Woche zusätzlicher Ferientage (Kompensationstage).
• PDGR-AKTIV: Unser Freizeitclub PDGR-AKTIV organisiert vielseitige Aktivitäten.
• Verwaltung bewegt: Profitieren Sie vom umfangreichen, gesundheitsfördernden Sport-Angebot der Kantonalen Verwaltung.
• Fitnessräume: Trainieren während sieben Tagen in der Woche in modern eingerichteten Fitnessräumen.
• Minigolfanlage Beverin: Spielen Sie zu einem vergünstigten Preis.
• Gesundes Essen: Abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten zu einem vergünstigten Preis.
• E-Bikes: Nutzen Sie die PDGR E-Bikes für eine umweltfreundliche An- und Rückreise.
• Theaterverein Muntanellas: Möglichkeit, kreativ zu sein und der Leidenschaft fürs Theaterspiel nachzugehen.
• 13. Monatslohn: Auszahlung des 13. Monatslohnes ist selbstverständlich.
• Besondere Sozialzulagen: Neben der Kinderzulage bieten wir besondere Sozialzulagen an.
• Berufliche Vorsorge: Hervorragende berufliche Vorsorge mit attraktiven Leistungen.
• Beiträge an Kinderbetreuung: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung.
• Zulagen: Finanzielle Entschädigung für Nacht- oder Wochenenddienste.
• Leistungsprämien: Ausserordentliche Leistungen können belohnt werden.
• Spontanprämien: Besondere Leistungen können honoriert werden.
• Unbezahlter Urlaub: Beantragung ist schnell und unkompliziert.
• Externe Fort- und Weiterbildungen: Wir beteiligen uns an den Kosten.
• Reka-Geld: Nutzen Sie das jährliche Reka-Guthaben.
• Flottenrabatt: Informationen zu Flottenrabatten bei Fahrzeugkäufen.
• Talentmanagement: Förderung unserer Talente in speziellen Programmen.
• Gestalten Sie mit: Bringen Sie Ihre Ideen und Prozessoptimierungen ein.
• Psychologische Beratung: Professionelle Unterstützung bei Konflikten.
• Unabhängige Meldestelle: Möglichkeit zur Meldung von Missständen.
• Mitarbeiteranlässe: Zusammenkommen ausserhalb der Arbeitszeiten.
• Fort- und Weiterbildungen: Zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsanlässe.
• Gesundheitsjahr: Aktionen zur Stärkung der Gesundheit.
• Wir begleiten Sie beim Ankommen an Ihrem neuen Wohn- und Arbeitsort.
• Friendly Work Space: Auszeichnung für gutes betriebliches Gesundheitsmanagement.

Unsere Werte

«Die offene Psychiatrie – von führenden Experten für die Menschen», das ist unsere Vision. Der Experte bzw. die Expertin sind Sie – mit Ihrem Fachwissen, Ihren Kompetenzen und vor allem mit Ihrer Persönlichkeit, bereichern Sie unsere interprofessionellen Teams.

Gut zu wissen

Wie sieht der Bewerbungsprozess bei den PDGR aus? Die wichtigsten Eckpunkte in der Übersicht:

• Bewerbung
• Bestätigung Erhalt der Bewerbung
• Prüfung der Bewerbung durch HR und Vorgesetzten
• Rückmeldung / Gesprächseinladung innerhalb von 10 Werktagen
• Einholen von Referenzen
• Anstellungsentscheid
• Vertragszusendung und -unterzeichnung
• Start: Herzlich willkommen bei den PDGR!