Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die logistische Versorgung von 30 Korps mit 20'000 uniformierten Personen.
- Unternehmen: Bernische Kantonspolizei – ein sicherer Arbeitgeber mit über 300 Funktionen.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, transparente Gehälter und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Polizei mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Logistik mit Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 CHF pro Jahr.
Im Auftrag der Polizei Technologie und Informatik Schweiz (PTI) ist die Logistikabteilung für das KEP-Büro verantwortlich – die unternehmensübergreifende Erneuerung der Polizeiuniformen. Vom Spezifikations- und Ausschreibungsprozess über die Beschaffung bis hin zur laufenden Sortimentserweiterung: alles wird zentral verwaltet und über das Logistikzentrum AMZ Zürich, einschließlich Webshop, an die Dienstleistungsempfänger geliefert. Das Büro berichtet an den KEP-Betriebsrat.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die logistische Versorgung von ca. 30 Korps mit rund 20'000 uniformierten Mitarbeitenden über das Logistikzentrum AMZ Zürich
- Unterstützung öffentlicher Ausschreibungen von der Anforderungskoordination über praktische Tests bis zum Vertragsabschluss
- Führung und Koordination interkantonaler und mehrsprachiger Kommissionen (Betriebsrat, Arbeits- und Projektgruppen)
- Sicherstellung des gesamten Bestellprozesses – von der Prognosesammlung bis zur Lieferung an die Dienstleistungsempfänger
- Durchführung von Lieferantenbewertungen und Qualitätssicherung mit definierten Massnahmen
- Agieren als zentrale Ansprechperson für Korps, Logistikzentrum und Lieferanten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Bachelor FH/Uni) oder eidgenössisch diplomierter Einkaufs-/Logistikmanager mit fundierten Kenntnissen im Beschaffungsrecht (ÖBV)
- Mehrjährige Erfahrung im Einkauf oder in der Logistik, vorzugsweise im öffentlichen Sektor oder sicherheitsrelevanten Umfeld
- Nachweisliche Expertise in komplexen Beschaffungsverfahren und dem Abschluss von Rahmenverträgen
- Tiefgehende Kenntnisse in SAP Logistik oder vergleichbaren Systemen
- Durchsetzungsfähige, integre Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude und starkem Networking
- Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse sowie Englisch- und Italienischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten Ihnen
- Attraktive Sozialleistungen und Pensionskassenregelungen
- Sicherer Arbeitgeber und transparentes Gehaltssystem, Treuegeschenke (Zeit oder Geld)
- Dynamisches Umfeld in einem grossen Unternehmen, spannende Kontakte mit Menschen im Alltag der Polizeiarbeit
- Wertschätzende, respektvolle Umgangsformen
- Stufenorientierte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung bei individueller Weiterbildung, Entwicklung des Frauenanteils
- Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit
- Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitschecks
- Mobiltelefon inklusive Kostenübernahme des Abonnements
Über die Kantonspolizei Bern
Die Kantonspolizei Bern mit rund 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen ist für die Bevölkerung da und steht für eine sichere Zukunft – engagiert, vertrauenswürdig und nah am Bürger. Rund um die Uhr. Bewusst ihrer Vorbildfunktion und besonderen Verantwortung im Umgang mit den Bürgern halten sich unsere Mitarbeitenden an verbindliche Werte.
Responsable du bureau KEP 100% Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
