IM Transcend Global Delivery Leader

Jobbörse

Unternehmen

Johnson & Johnson Innovative Medicine

IM Transcend Global Delivery Leader

Zug 117000 - 143000 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)

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Auf einen Blick

Aufgaben: Leite ein globales SAP S/4HANA Transformationsprogramm und sorge für erfolgreiche Implementierung.
Unternehmen: Johnson & Johnson, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit innovativen Lösungen.
Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und internationale Reisegelegenheiten.
Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied für Patienten.
Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Führungserfahrung in Operations oder verwandten Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.

Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, wo Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unsere Expertise in innovativer Medizin und MedTech sind wir einzigartig positioniert, um über das gesamte Spektrum der Gesundheitslösungen hinweg zu innovieren und die Durchbrüche von morgen zu liefern, die die Gesundheit der Menschheit tiefgreifend beeinflussen.

Als Teil unseres Credos ist Johnson & Johnson verantwortlich gegenüber unseren Mitarbeitern, die weltweit mit uns arbeiten. Wir bieten ein integratives Arbeitsumfeld, in dem jede Person als Individuum betrachtet wird. Bei Johnson & Johnson respektieren wir die Vielfalt und Würde unserer Mitarbeiter und erkennen ihre Verdienste an.

Wir suchen das beste Talent für die Rolle des Global Delivery Leaders, die in Beerse, Belgien; Cork, Irland; Titusville, New Jersey, USA; oder Zug, Schweiz angesiedelt ist.

Zweck

Der Global Delivery Leader wird die End-to-End-Führung für den Geschäftstransformations- und Lieferstrom eines mehrjährigen globalen SAP S/4HANA-Implementierungsprogramms übernehmen. Diese Führungskraft wird die globale Bereitstellung und Geschäftsbereitschaft über Regionen und Funktionen hinweg vorantreiben und sicherstellen, dass sie mit der Geschäftsstrategie, der Prozessstandardisierung und der Wertrealisierung übereinstimmt.

Verantwortlichkeiten

Programmführung & Governance: Geschäftliche Führung für ein globales SAP S/4HANA-Transformationsprogramm in Partnerschaft mit wichtigen Transformationsleitern.
Planung & Ausführung: Verantwortung für die integrierte Geschäftsbereitstellungsstrategie über Märkte und Geschäftseinheiten hinweg.
Risiko- & Problemanagement: Proaktive Identifizierung und Verwaltung von Geschäftsrisiken, Problemen und Abhängigkeiten.
Engagement der Führungskräfte: Schlüsselverbindung zwischen Geschäftsleitung, globalen Prozessverantwortlichen und Implementierungspartnern.
Unternehmensführung: Leitung von bereichsübergreifenden Initiativen wie Tests, Cutover, Hypercare und kontinuierlichen Verbesserungsaktivitäten.

Qualifikationen / Anforderungen

Mindestens Bachelor-Abschluss erforderlich. Fortgeschrittener Abschluss oder MBA bevorzugt. Mindestens 12 Jahre progressive Führungserfahrung in den Bereichen Betrieb, Lieferkette, Geschäftstransformation oder verwandten Bereichen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer globaler Programme und Teams.

Diese Position folgt dem hybriden Arbeitsmodell von Johnson & Johnson und erfordert mindestens drei Tage pro Woche vor Ort, mit Flexibilität, remote für die verbleibenden Arbeitstage gemäß Unternehmensrichtlinien zu arbeiten.