Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Personalwesen und begleite den gesamten Employee Lifecycle.
- Unternehmen: Erfolgreiches Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
- Weitere Informationen: Vielseitige HR-Funktion in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Personalwesen und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: HR-Fachfrau/-fachmann mit eidg. Fachausweis und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Die Kaltband AG ist ein erfolgreiches Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Mitarbeitenden.
Wir entwickeln und produzieren hochwertige kaltgewalzte und gehärtete Bandstähle für anspruchsvolle Kunden und Anwendungen weltweit.
- Infolge Pensionierung suchen wir eine Nachfolge als
- Leiter*in Personal 60–80 %
In dieser vielseitigen Funktion verantwortest du das Personalwesen der Kaltband AG und bist kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Fragen.
Du stellst die gesamte Personaladministration von A–Z sowie die Lohnbuchhaltung sicher und begleitest den gesamten Employee Lifecycle.
In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung entwickelst du HR-Prozesse und Reglemente weiter und bringst dich bei personalrelevanten Fragestellungen aktiv ein.
Als HR-Generalist*in verfügst du über eine Weiterbildung als HR-Fachfrau/-fachmann mit eidg.
Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer vielseitigen HR-Funktion mit.
Du kennst das Schweizer Arbeitsrecht und die Personaladministration von A–Z und bist auch in der Lohnbuchhaltung sattelfest.
Mit HR-Software, Zeiterfassungssystemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen bewegst du dich sicher.
Du arbeitest selbständig, pragmatisch und dienstleistungsorientiert, denkst unternehmerisch und schätzt den direkten Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräfte.
Als offene und vertrauenswürdige Persönlichkeit trägst du zu einer unkomplizierten und kollegialen Zusammenarbeit bei.
Es erwartet dich eine vielseitige und selbständige HR-Funktion mit kurzen Entscheidungswegen, direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und der Möglichkeit, das Personalwesen der Kaltband AG aktiv mitzugestalten.
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Leiter*in Personal Arbeitgeber: Kaltband AG
Die Kaltband AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und vielseitige HR-Funktion bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung. Hier hast du die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und das Personalwesen mitzugestalten, während du von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur profitierst, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert.
