Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für Sicherheit und Ordnung im vielfältigsten Kanton der Schweiz.
- Unternehmen: Kantonspolizei Graubünden – ein moderner Arbeitgeber mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kantons und trage zur Sicherheit bei.
- Qualifikationen: Mindestens 20 Jahre alt, abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Gemeinsam für Graubünden. Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km2 der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.
Die Kantonale Verwaltung – eine moderne Arbeitgeberin für motivierte Mitarbeitende. Jeder Tag ist gleich, aber jeden Tag trägst du zur Sicherheit in Graubünden bei. Bewirb dich für die nächste 2-jährige Polizeiausbildung und werde Polizistin oder Polizist mit eidg. Fachausweis bei der Kantonspolizei Graubünden.
Dein Aufgabenbereich:
- Du sorgst für Sicherheit im vielfältigsten Kanton, für Bewohnerinnen und Bewohner, für Feriengäste, Kongressteilnehmende und Durchreisende, Ruhe und Ordnung für alle.
Das wünschen wir uns von dir:
- Bürgerrecht oder Niederlassungsbewilligung (C-Bewilligung ist mit der Bewerbung einzureichen)
- Alter ab 20
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis, gymnasiale Maturität, Fachmaturität oder gleichwertige Qualifikationen
- Einwandfreier Leumund
- Hohe Selbst- und Sozialkompetenz, bürgerfreundliche Einstellung
- Führerausweis Kat. B
- DV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office)
- Gute Gesundheit, psychische und physische Belastbarkeit
- Erfolgreich absolvierter Eignungstest
Daten Eignungstest: 14. März 2026, 20. Juni 2026 und 10. Oktober 2026
Unsere Vorteile:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Arbeitsort: Kantonspolizei, Ringstrasse 27000, Chur.
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess kontaktiere HRM Grundausbildung.
Werde Polizist/-in bei der Kapo GR Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Die Conférence des directeurs cantonaux de l’agriculture (CDCA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlichen Sozialleistungen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die CDCA das Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer zentralen Lage in Bern, nur drei Minuten vom Hauptbahnhof entfernt, und haben die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der landwirtschaftlichen Politik in der Schweiz mitzuwirken.
