Leiter/in Asyl- und Flüchtlingsamt – Gestalten & Führen

Leiter/in Asyl- und Flüchtlingsamt – Gestalten & Führen

Stans 51750 - 63250 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Asyl- und Flüchtlingsamt und gestalte wichtige Projekte.
  • Unternehmen: Kanton Nidwalden, ein innovativer Arbeitgeber mit Verantwortung.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Entwicklungsmöglichkeiten und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Asyl und Flüchtlingen in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanzbereich sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 CHF pro Jahr.

Kanton Nidwalden sucht eine*n erfahrene*n Leiter*in des Amts für Asyl und Flüchtlinge.

Sie tragen Verantwortung für fachliche, personelle, organisatorische und finanzielle Belange des Amts und leiten interdisziplinäre Projekte.

Sie arbeiten eng mit der Direktion zusammen, gestalten Planungsgrundlagen und Prozesse, vertreten den Kanton in Arbeitsgruppen und Krisenstäben.

Führungserfahrung, MAS oder Gleichwertiges, sowie Vertrautheit mit Finanzen sind erforderlich.

#J-18808-Ljbffr

Leiter/in Asyl- und Flüchtlingsamt – Gestalten & Führen Arbeitgeber: Kanton Nidwalden

Der Kanton Nidwalden bietet eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit als Leiter/in des Amts für Asyl und Flüchtlinge, wo Sie aktiv zur Integration und Unterstützung von Flüchtlingen beitragen können. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung bieten. Zudem profitieren Sie von einer stabilen Anstellung im öffentlichen Dienst mit attraktiven Anstellungsbedingungen und einem positiven Arbeitsumfeld.

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Kontaktdaten:

Kanton Nidwalden Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Asyl- und Flüchtlingsamt – Gestalten & Führen mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Interdisziplinäre Projektleitung
Organisatorische Fähigkeiten
Finanzkenntnisse
Planungsgrundlagen gestalten
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit der Direktion