Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte musikalisch Gottesdienste und Konzerte in einer lebendigen Kirchgemeinde.
- Unternehmen: Katholische Kirchgemeinde Zug mit einem aktiven, musikaffinen Team.
- Vorteile: Faire Entlöhnung, kreative Freiheit und eine inspirierende Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Flexible Einsätze in verschiedenen Pfarreien und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Bring deine musikalischen Ideen ein und gestalte das kirchliche Leben aktiv mit.
- Qualifikationen: Master in Kirchenmusik oder gleichwertige Ausbildung und Kreativität im Orgelspiel.
Deine Musik. Unsere Kirchen. Viele Möglichkeiten.
Für die katholische Kirchgemeinde Zug suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine/einen Organistin/Organisten (40%) mit hauptsächlichem Einsatz in der Pfarrei St. Kirchenmusik ist für uns mehr als die musikalische Begleitung von Gottesdiensten. Sie schafft Atmosphäre, verbindet Menschen und gibt dem kirchlichen Leben eine eigene Stimme. Dafür möchten wir unser Kirchenmusik-Team verstärken.
Wir suchen eine gut ausgebildete, engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Gottesdienste musikalisch zu gestalten, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam mit der Fachperson Koordination Kirchenmusik das kirchenmusikalische Angebot weiterzuentwickeln und auszubauen. Weitere Einsätze in den verschiedenen Pfarreien der Kirchgemeinde sind je nach Bedarf möglich und werden gemeinsam koordiniert.
Aufgaben
- Musikalische Gestaltung der verschiedenen liturgischen Feiern
- Konzerttätigkeit im Rahmen der eigenen Konzertreihe «Zuger Abendmusiken»
- Korrepetition bei verschiedenen Chorproben (Kirchenchöre, Vokalensemble Camerata St., Solistinnen und Solisten)
- Gestaltung verschiedener Kasualien nach Bedarf
Anforderungen
- Master of Arts in Kirchenmusik bzw. Orgel oder gleichwertige Ausbildung
- Kenntnisse der röm.-kath. Liturgie, Kreativität im liturgischen Orgelspiel, Gespür für passende Orgelliteratur im jeweiligen Gottesdienst
- Wohnort in gut erreichbarer Distanz
- Teamfähigkeit und gute Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der Liturgie, Sakristanen vor Ort
Was wir bieten
- Entlöhnung und Anstellung nach Richtlinien der katholischen Kirchgemeinde Zug
- Ein aktives und musikaffines Team
- Eine zweimanualige, mechanische Orgel (Rekonstruktion der spätbarocken Orgel von Bossart 1762) von Metzler Orgelbau AG, Dietikon (1972) mit 27 Registern (St.)
- Eine dreimanualige Schleifenladenorgel von Orgelbau Th., Männedorf (1965) mit 50 Registern (St.)
- Eine einmanualige, mechanische Orgel nach Disposition von Bernhardt Hilbrand Edskes von Metzler Orgelbau AG, Dietikon (1985) mit neun Registern (Liebfrauenkapelle)
Auskünfte und Bewerbung
Weitere Auskünfte erhalten Sie gerne von Gietl, hauptverantwortlicher Kirchenmusiker und Fachperson Koordination Kirchenmusik, Telefon. Die vollständige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben bitte bis spätestens via Online Portal an Marlene Enderes, Leiterin Personalbereich, senden. Wir freuen uns, Sie persönlich kennen zu lernen!
Vorstellungsgespräche finden am 27. und 28. Oktober 2026 statt.
Die Katholische Kirchgemeinde Zug trägt die Verantwortung für die finanziellen, baulichen und personellen Ressourcen rund um das kirchliche Leben. Dazu gehören die Pfarreien St., Gut, St. der Täufer, Bruder in Oberwil sowie eine Diakoniestelle. Die Kirchgemeinde beschäftigt rund 70 Festangestellte und ca. 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Stundenlohn.
Organistin/Organist Arbeitgeber: Kath. Kirchgemeinde Zug
Die Katholische Kirchgemeinde Zug ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Chorleiterin/Chorleiter die Möglichkeit bietet, deine musikalischen Ideen in einem engagierten und lebendigen Umfeld einzubringen. Mit einem starken Team, wöchentlichen Proben und Raum für persönliche Gestaltung fördert die Kirchgemeinde nicht nur deine musikalische Weiterentwicklung, sondern auch ein aktives Vereinsleben, das auf Gemeinschaft und Freude an der Musik setzt.
