Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Coaching in der Pflege, sowie Begleitung neuer Mitarbeiter.
- Unternehmen: Hirslanden Klinik Hirslanden, das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit einem engagierten Team und profitiere von einer tollen Work-Life-Balance.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann und hohe Selbstständigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Hirslanden | Zürich
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 70655
DEINE AUFGABEN
- Beratung in fachspezifischen Pflegesituationen
- Begleitung der Neuen Mitarbeiter während der Einführungsphase
- Durchführung abteilungsinterner Evaluationen sowie fachspezifischen Kurzfortbildungen
- Beratung und Coaching der Teammitglieder in Pflegefachfragen
- 1x monatlich Fachberatersitzung mit allen Fachberatern im Haus
- 4x im Monat fixe Bürotage
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/ Pflegefachmann IMC
- Hohe Selbstständigkeit und Verantwortung in der klinischen Entscheidungsfindung und den einzuleitenden Massnahmen
- Qualitätsbewusstsein, kritisch und reflektierendes Denken
- Eigenverantwortlich und zuverlässig
Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.
Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Für zusätzliche Informationen steht dir Julia Oberstaller, Leitung Überwachungsstation, unter T oder Anja Gomes dos Santos, HR Rekrutierungspartner, unter T gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.
Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.
Die Hirslanden-Gruppe
Die Hirslanden-Gruppe ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 16 Kliniken in 9 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.
Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Überwachungsstation mit Fachverantwortung Pflege (a) 80-100% Arbeitgeber: Klinik Hirslanden
Die Klinik Hirslanden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Anästhesieversorgung in einem der grössten medizinischen Netzwerke der Schweiz, was eine bedeutende berufliche Entwicklung fördert.
