Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Webanwendungen und arbeite an innovativen Projekten im Reisetechnologie-Bereich.
- Unternehmen: Führendes europäisches Unternehmen im Bereich dynamische Urlaubsangebote mit internationalem Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Veranstaltungen.
- Weitere Informationen: Inklusives, freundliches Arbeitsumfeld mit internationalen Kollegen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Reiseerlebnisse von Millionen und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung mit React.js, TypeScript und modernen Frontend-Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Bei lastminute.com leben wir für die Ferien. Wir sind der europäische Marktführer im Bereich dynamische Urlaubspakete. Mit Technologie verwandeln wir spontane Gedanken in bedeutungsvolle Erlebnisse und helfen Menschen, die Welt zu bereisen. Wir suchen einen Senior Frontend Software Engineer, der unserem Team von rund 1.700 Personen weltweit beitritt, um die Reiseerfahrung für Millionen von Urlaubern zu verbessern.
Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, leistungsfähige und skalierbare Webanwendungen zu erstellen, gerne mit modernen Frontend-Frameworks und komponentenbasierten Architekturen arbeiten und Erfahrung in der Bereitstellung zuverlässiger Benutzererfahrungen in hochwirksamen Bereichen wie Zahlungen und Fintech haben, lesen Sie weiter, denn Sie könnten die perfekte Ergänzung für dieses Jobangebot sein.
Jobbeschreibung
Die wichtigsten Punkte:
- Arbeitsmodell – hybrid von Chiasso
- Team – Sie werden dem Payments und Fintech Engineering Team beitreten
- Vertrag – unbefristet – Vollzeit (36 h/Woche)
Ihr Einfluss:
- Neue Funktionen codieren, Fehler beheben und Code optimieren
- Mit dem Team User Stories in Aufgaben aufteilen, die bearbeitet werden können
- Leistungskennzahlen und Protokolle mit Überwachungstools analysieren
- Technische Dokumentation aktualisieren
- Mit Designern, Testern, Produktverantwortlichen und anderen Entwicklern zusammenarbeiten
- Code-Reviews durchführen und daran teilnehmen
- Unsere Websites weiterentwickeln und pflegen
- Leistungsoptimierungen
- Technische Überprüfungen
Ihre Qualifikationen:
- Tiefes Verständnis von React.js, einschließlich seiner Kernprinzipien wie Hooks und Zustandsverwaltung.
- Erfahrung mit: TypeScript, Next.js, Node.js und dem NPM-Ökosystem, Testframeworks, insbesondere Jest.
- Git, git-flow und bewährte Verfahren zur Versionskontrolle.
- Kenntnisse über KI-Coding-Assistenten wie Claude Code.
- Praktisches Wissen über Zugänglichkeitsstandards und bewährte Verfahren.
- Kenntnisse über CSS-in-JS-Bibliotheken oder -Frameworks.
- Verständnis von Next.js Server-Side Rendering (SSR), statischer Seitengenerierung (SSG) und API-Routen.
- Vertrautheit mit Testwerkzeugen wie React Testing Library, Playwright oder Cypress.
Zusätzliche Informationen
Wie wir zusammenarbeiten:
- Ein inklusives, freundliches und internationales Umfeld (Sie arbeiten mit Kollegen aus über 10 Ländern und mehr als 48 Nationalitäten).
- Kürzere Arbeitswoche (36h als Vollzeit), mit einem halben Arbeitstag am Freitag.
- Flexible Start- und Endzeiten des Arbeitstags.
- Möglichkeit, für einen bestimmten Zeitraum pro Jahr von überall aus zu arbeiten, gemäß den lokalen Vorschriften.
Wie wir gemeinsam lernen:
- Fri-Yays: ein halber Tag am Freitagmorgen ohne Meetings, der dem tiefen Arbeiten, persönlichem Wachstum, Lernen und Training gewidmet ist.
- Entwicklung von beruflichen und managementbezogenen Fähigkeiten, Zugang zu E-Learning-Plattformen wie O’Reilly, Udemy, Coursera (je nach Abteilung) und zu unserer internen Plattform mit maßgeschneiderten Schulungsinhalten.
Weitere Vorteile:
- 2 bezahlte Tage pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten.
- Gelegentliche soziale Veranstaltungen zur Förderung von Verbindungen unter Kollegen.
- Rabatte in der Reisebranche und exklusive Mitarbeiterpreise.
- Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in wichtigen Lebensmomenten mit Urlaubsoptionen (z.B. Elternverantwortung, Hochzeiten, Trauerfälle, Umzüge usw.) gemäß den lokalen Gesetzen.
Auswahlprozess Schritte:
- (Remote) HR-Interview (30 Minuten)
- (Vor Ort, Chiasso) Manager-Interview + Pair Programming-Sitzung mit dem Team (90 Minuten)
Unser Engagement für Vielfalt und Zugehörigkeit:
Im Mittelpunkt unserer Kultur steht das Engagement für Inklusion in Bezug auf Rasse, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck und Zugänglichkeit. Wir glauben fest an einen Raum mit gleichen Chancen, der einladend ist und die Einzigartigkeit aller, die hier arbeiten, feiert. Wir schätzen unterschiedliche Erfahrungen und respektieren verschiedene Standpunkte, da wir wissen, dass Einzigartigkeit Innovation antreibt. Wir möchten sicherstellen, dass unser Team die Gemeinschaften widerspiegelt, die wir weltweit unterstützen.
Berechtigungskriterien:
Durch die Einreichung Ihrer Informationen und Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie rechtlich befugt sind, im Beschäftigungsland zu arbeiten und dass Sie kein Visum benötigen, um den Status eines Arbeitsvisums zu erhalten.
Senior Frontend Software Engineer Arbeitgeber: Last Minute Group
Bei lastminute.com leben wir für die Ferien und bieten eine inklusive, freundliche und internationale Arbeitsumgebung in Chiasso. Als Teil unseres dynamischen Teams von über 1.700 Mitarbeitern weltweit profitieren Sie von einer verkürzten Arbeitswoche, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Zugang zu E-Learning-Plattformen. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Mitarbeiter in wichtigen Lebensmomenten und bieten attraktive Vergünstigungen wie Reise-Rabatte und bezahlte Freitage für ehrenamtliche Tätigkeiten.
