Trading Business Risk Manager 80-100%

Trading Business Risk Manager 80-100%

Full Time 59400 - 72600 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Handelsprozesse und entwickle Lösungen für Risiken im operativen Risikomanagement.
  • Unternehmen: LGT, die grösste Private Banking und Asset Management Gruppe weltweit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 25+ Tage Urlaub, Gesundheitsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines inklusiven Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Baue deine Kenntnisse im Handelssektor aus und arbeite in einem dynamischen, globalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kenntnisse der Finanzmärkte, analytische Fähigkeiten und Interesse an IT.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.

Über uns

Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.

Ihr Aufgabengebiet

Haben Sie eine Leidenschaft für Finanzmärkte, Handel und operatives Risikomanagement? Haben Sie ein Flair für Prozessanalysen und eine starke Affinität zur IT? Wenn Sie bereits Erfahrungen in den Bereichen Handel, Operations, Compliance oder Audit gesammelt haben und gerne noch mehr Erfahrung sammeln möchten, möchten wir Sie kennenlernen!

Positionsübersicht:

Wir suchen einen (Junior) Business Risk Manager mit einer praktischen Einstellung und einer Leidenschaft für das operative Risikomanagement. Als wichtiges Mitglied unseres Trading Business Process Management-Teams werden Sie Prozesse analysieren, aufsichtsrechtliche Themen behandeln und Ad-hoc-Anfragen bearbeiten. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Trading, Operations, Compliance, Legal und anderen Abteilungen innerhalb der LGT zusammen.

Verantwortungsbereiche:

  • Durchführung umfassender Analysen von Handelsprozessen mit Fokus auf operative, regulatorische und Compliance-Risiken.
  • Entwickeln und Vorschlagen von Lösungen für identifizierte Kontrolllücken.
  • Initiieren und Unterstützen von Prozess- und IT-Anpassungen mit den relevanten Stakeholdern.
  • Aufrechterhaltung und Verbesserung des Rahmens für die Einhaltung von Handelsvorschriften.
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus den Bereichen Handel, Recht, Compliance und anderen internen und externen Parteien.
  • Sicherstellung klar definierter Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten im Bereich Trading & Treasury durch Pflege handelsbezogener Richtlinien.
  • Durchführung von Ad-hoc-Bewertungen handelsbezogener Risiken und Compliance-Fragen.
  • Beteiligung an der Projektarbeit, um Verbesserungen voranzutreiben.

Ihr Profil

  • Gute Kenntnisse der Finanzmärkte und Finanzprodukte.
  • Erfahrung als Trader oder in einer Middle-/Back-Office-Funktion bei einer Bank ist von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse des regulatorischen Umfelds für Banken, mit Schwerpunkt auf Handel, Private Banking und/oder Vermögensverwaltung.
  • Proaktive Einstellung, die Dinge zu Ende bringt.
  • Interesse und Kenntnisse im IT-Bereich.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Fliessend in Deutsch und Englisch.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte für jedes Publikum zu vereinfachen.

Warum diese Stelle?

Diese Position bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, eine breite Wissensbasis im Handelssektor aufzubauen. Sie werden an einer Vielzahl von Themen arbeiten und haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und globalen Umfeld zu entwickeln. Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung sind und sich weiterentwickeln wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen über Personalvermittler nicht berücksichtigt werden können.

Benefits bei der LGT

Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.

Familie und Beruf

  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Sabbaticals
  • Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
  • Optionen für bezahlten Sonderurlaub
  • Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
  • Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"
  • Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre

Vergünstigungen und Vorteile

  • Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
  • Co-Investments bei der LGT
  • Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
  • Pensionsplan mit individuellen Optionen
  • Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
  • Anerkennung wichtiger Lebensereignisse

Ihre Gesundheit

  • Wellness- und Gesundheitsprogramme
  • Bewegungs- und Sportprogramme
  • Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten
  • Umkleideräume mit Duschen
  • Ruheräume

Gemeinsam wachsen

  • Interne Kurse
  • Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
  • Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
  • Coaching- und Mentoring-Programme
  • Internationale Einsätze
  • Intrapreneurship-Programme

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Kontakt

HR Recruiter
LGT Gruppe Holding AG

Kontaktformular

Trading Business Risk Manager 80-100% Arbeitgeber: LGT

Die LGT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitsmodelle, Sabbaticals und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einer inklusiven Unternehmenskultur und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung, ermöglicht die LGT ihren Mitarbeitenden, in einem dynamischen Team zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss im Bereich Private Banking und Asset Management auszuüben.

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Kontaktdaten:

LGT Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Trading Business Risk Manager 80-100% erhalten könntest

Verbind dich mit Fachspezialisten

Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.

Nutze Campus Recruiting

Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.

Bleib über Branchentrends informiert

Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.

Bewirbs dich direkt über unsere Webseite

Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei LGT zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trading Business Risk Manager 80-100% mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse der Finanzmärkte
Kenntnisse des regulatorischen Umfelds für Banken
Prozessanalyse
IT-Affinität
Kommunikationsfähigkeiten
Erfahrung im Handel oder in einer Middle-/Back-Office-Funktion

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.

Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei LGT zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.

Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.

Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LGT vorbereitet

Verstehe die Finanzprodukte

Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die LGT anbieten könnte.

Bereite dich auf numerische Fragen vor

In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!

Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen

Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Trading Business Risk Manager 80-100% brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.

Persönliche Motivation und langfristige Ziele

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft LGT zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.