Stellvertretende Filialleitung (80–100%) – Führungstalent

Stellvertretende Filialleitung (80–100%) – Führungstalent

Baden 3713 - 4538 CHF / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen reibungslosen Filialbetrieb.
  • Unternehmen: Lidl Schweiz – ein dynamisches Unternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Festanstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Einsatzbereitschaft und die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Führungstalent und Erfahrung im Einzelhandel sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3713 - 4538 CHF pro Monat.

Lidl Schweiz in Baden sucht eine engagierte Führungskraft im Filialbereich.

Sie vertreten die Filialleitung, unterstützen Personalführung und sorgen für einen reibungslosen Alltag in der Filiale.

Sie steuern 15 bis 35 Mitarbeitende, optimieren Warendisposition, Warenpräsentation und Kundenzufriedenheit.

Ihre Aufgaben umfassen Marktstandards, Teamorganisation und flexible Einsatzbereitschaft.

Wir bieten eine Festanstellung, integrierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine starke betriebliche

#J-18808-Ljbffr

Stellvertretende Filialleitung (80–100%) – Führungstalent Arbeitgeber: Lidl Switzerland

Lidl Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, im Recruiting-Bereich Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. An unserem Hauptsitz in Weinfelden profitierst du von einem motivierten Team, einer intensiven Einarbeitung sowie attraktiven Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld des Detailhandels zu wachsen und deine Ideen einzubringen.

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Kontaktdaten:

Lidl Switzerland Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Filialleitung (80–100%) – Führungstalent mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Personalführung
Teamorganisation
Warendisposition
Warenpräsentation
Kundenzufriedenheit
Marktstandards